职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
【任职要求】 1、本科护理学相关专业,32-40岁;持有护士资格证、护理学专业资格等证书优先; 2、相关护理工作经验10年以上; 3、具有良好的管理能力和协调能力,良好的敬业精神和职业道德操守,富有爱心,吃苦耐劳; 4、具备专业能力,能培训相关技能。 【岗位职责】 1、落实护理部的整体计划,拟定护理部工作计划并组织实施; 2、拟定和规范护理工作制度,负责护理团队理论实操的培训指导、护理质量考核、评定工作; 3、负责客户护理工作管理,督导每日护理工作开展,及时处理疑难情况报告,定期组织重点客户服务查房等; 4、主导服务质量管理工作,定期组织检查客户生活护理、医疗护理等业务工作,加强医护配合,严防安全事故或服务差错,提高客户服务质量; 5、负责组织护理员的职业道德和业务技能学习与考核,关注部门员工护士、陪护员职业心理,强化责任心和护理态度教育,调动护理员工作积极性; 6、协调业务部门、护理员、客户、客户家属等不同主体之间的矛盾,积极听取各主体合理建议或意见,妥善处理纠纷争议; 7、上级领导临时交办事项。 【福利待遇】 1、提供一餐工作餐; 2、入职购买社保,各类补贴。