杭州朗和养老服务有限公司招聘

职位描述：

• 性质：全职
• 年龄：不限

一、工作内容：1.根据护理部及科内护理工作质量标准、工作计划，负责制订本病区具体工作计划，组织实施、检查与总结； 2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，加强护理安全管理，并组织监督检查； 3.负责病区护士的排班及工作分配，制定各班工作流程，护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容； 4.负责仪器、设备、药品等物品的管理，合理利用医疗资源，减少消耗材料的浪费，降低成本，提高效益； 5.掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现，增强凝聚力，提高工作效率； 6.负责病房管理，为患者提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境，督促检查卫生工作，并及时反馈； 7.负责患者、陪护及探视人员的管理； 8.参加并指导本病区危重、抢救、特殊检查及重点患者的护理； 9.组织护理查房，指导护士制订护理计划，审修护理记录； 10.执行或指导实践本病区复杂的技术或新开展的护理业务； 11.参加科主任查房、疑难病例、死亡病例的讨论； 12.定期做好医护沟通； 13.负责指导和管理学习人员，做好护理带教工作； 14.组织业务学习，落实各级护理人员规范化培训； 15.组织技术操作考核、业务考试，提高护理人员理论水平和技能； 16.负责病房发生的护理差错、事故的分析、鉴定，并提出防范措施； 17.协助落实科室感染控制工作； 18.调查处理护理纠纷等投诉事件； 19.上报有关护理用品计划和使用情况。 二、任职要求：1.护理学等相关专业本科以上学历； 2.具备5年以上护理工作经验，有护士长/楼层护士长从业经验佳； 3.执业护士，护师职称，具有主管护师优先考虑； 4.较强的领导能力、组织管理能力、决断能力，良好的沟通能力、协调能力和人际交往能力。 三、福利待遇： 四、工作时间：

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