云南东骏药业有限公司招聘,昆明东骏药业医药公司招聘

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薪酬



药店中心店长 6K～8K
- 1年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
执业药师（红河） 2K～5K
- 1年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
区域销售经理（诊所业务） 5K～8K
- 3年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
内科医生 3K～12K
- 5年以上
- 本科
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
中医执业医师 2K～3K
- 5年以上
- 学历不限
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
业务员（诊所业务） 4K～6K
- 1年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
药妆运营岗 4K～6K
- 1年以上
- 大专
- 接收应届生
杨女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
执业药师（昆明） 2K～5K
- 1年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
区域经理（文山） 4K～6K
- 2年以上
- 大专
- 接收应届生
杨女士·人事
云南 ·文山 ·文山市
药店营业员 2K～4K
- 经验不限
- 中专
- 接收应届生
- 接收在校生
杨女士·人事
云南 ·昆明 ·五华区
区域经理（开远） 4K～6K
- 3年以上
- 中专
- 接收应届生
杨女士·人事
云南 ·红河哈尼 ·开远市
B2B业务员（保山） 3K～6K
- 1年以上
- 大专
杨女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
B2B业务经理（红河） 5K～10K
- 1年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
中药养护员 3K～4K
- 2年以上
- 大专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区
驾驶员 2K～4K
- 1年以上
- 中专
郭女士·人事
云南 ·昆明 ·西山区

药店中心店长 6K～8K

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职位描述：

性质：全职
年龄：不限

岗位职责: 1. 全面负责药店日常运营管理,制定门店销售目标,分解落实到各岗位,跟踪完成情况,做好业绩分析,完成公司下达的营收、经营指标。 2. 管控门店成本,合理控制人力、耗材、损耗等费用;做好药品进销存管理,监控库存周转,防止药品积压、过期、短缺,定期组织盘点,保证账实相符。 3. 负责门店GSP合规管理,严格执行药品质量管理规范,落实药品验收、陈列、养护、温湿度记录、近效期药品管理、不合格药品处置等工作,规避质量风险。 4. 负责门店员工排班、考勤、绩效考核,做好员工日常工作督导;组织员工业务培训,包含药品知识、销售技巧、服务规范、医保政策、GSP制度等,提升团队专业能力。 5. 带领团队开展药品销售、健康咨询服务,指导合理用药,做好慢病顾客维护,开发维护会员客户。 6. 接待处理顾客投诉、用药咨询、退换货事宜,及时化解消费纠纷;维护门店形象,管理门店陈列、环境卫生、价签标识。 7. 落实医保刷卡相关管理规定,规范医保操作,杜绝违规行为。任职要求: 1. 医药学相关专业,持有执业药师/药师资格证优先,熟悉药店GSP管理、医保政策; 2. 有药店店长或药房管理工作经验,具备销售目标管理能力; 3. 熟悉常用药品、慢病用药基础常识,具备客户沟通和投诉处理能力; 4. 责任心强,遵守医药行业法律法规,具备团队管理能力。

联系方式

负责人：

郭女士 (人事) 在线聊

地址：

云南省昆明市西山区马街街道昆州路云南医药物流中心2幢18楼1805室导航

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获得荣誉

人才发展

云南东骏药业有限公司成立于2000年5月29日，2007年10月在14家分、子公司的基础上组建了云南东骏药业（集团）有限公司。

东骏药业（集团）在较短时间内实现了跨越式发展，通过十多年的努力，我们用“健康、欢乐、尊贵”的企业****和“闯、实、博、快”的企业精神，培养、造就了一支业务素质高、工作能力强、敢打敢拼的员工队伍，为企业打造“云南医药流通领域商贸品牌”和“云南药品流通的高速公路”奠定了坚实的基础。目前东骏药业旗下有云南东骏药业有限公司、东骏集团地产、大理福星中药材有限公司、滇西东融中药材物流有限公司、云南金柯制药厂、东骏越南办事处等多个分、子公司。已形成以药品流通为主业，涉及商业地产开发、中药材种/养殖、中药饮片生产、加工、销售以及商业物流、国际贸易、等多领域、多行业的集团化企业。

东骏大药房是云南东骏药业（集团）有限公司旗下的零售连锁店，至今为止共开设了直营连锁店300余家，近上百家加盟连锁店，分布在云南省各地昆明、大理、保山、腾冲、楚雄、曲靖、红河、临沧、玉溪、文山。

荣誉称号——“纳税大户”、“诚信单位”“重信用、守合同单位”、“AA级信用企业”、“发展非公有制经济先进企业”、“热心支持关心下一代事业荣誉单位”、“云南省民营科技企业奖”等。

热衷社会公益：
云南东骏药业（集团）有限公司，在企业发展的同时，也积极履行社会责任，举办、参与大量社会公益活动：每年九九敬老节（东骏人参节）。
企业团队：
云南东骏药业（集团）有限公司全体员工秉承 “健康、欢乐、尊贵”的企业文化，“闯、实、博、快”的企业精神，以“用一百倍的真诚、对待一分钱的交易”的服务要求，培养、造就了一支业务素质高、工作能力强、敢打敢拼的员工队伍，为企业打造“云南医药流通领域领先商贸品牌”和“云南药品流通的高速公路”奠定了坚实的基础。依托一带一路战略促进云南大健康产业发展 ——东骏一直在努力

荣誉称号—— “纳税大户”、“诚信单位” “重信用、守合同单位”、“AA级信用企业”、“发展非公有制经济先进企业”、“热心支持关心下一代事业荣誉单位”、“云南省民营科技企业奖”等。

云南东骏大药房医药连锁有限公司的大门随时为你敞开！
我们的用人理念：不做人上人，不做人下人，要做人中人。
-----平等、相知、互敬、互信。
我们最喜欢的四类人：
正直助人：务实而不浮夸，光明而不欺诈。细节做到******，一步一个脚印。居功而不骄傲，挫折而不弯腰。
敢于创新的人：不单纯为饭碗而打工，是为成就一番事业而求职，从平凡的岗位起步。以创新的思维前行。得到社会和企业的认同。你的价值将得到充分体现。
对待企业忠诚的人：你的职业生涯从你选择的企业起步。企业的发展为你提供了成长的空间。企业的战略就是你实现目标的阶梯。不朝三暮四眼看那山还比这山高。
能正确认识和评价自己的人：尊重同事的人，方能得到同事的尊重。喜欢超越自己的人，你已经超越了自我。强烈的进取精神和敬业精神，是不会被社会抛弃的人。满足个人成就欲的人预示着你的道路已经走到尽头。和自己意见一致的人容易接近，但和自己意见不一致的人会给我带来更多的思考和启示。
由于行业的特殊，云南东骏大药房医药连锁有限公司选人有一定的学历要求，面对个性是没有选择的，智者用其智，愚者用其力，勇者用其威，怯者用其慎，取其长，避其短，对企业来讲叫“量才录用”。