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职位描述：
- 岗位：全职
- 年龄：不限
一、工作内容： 1、统筹入场开班授课全流程，建立标准化课程实施规范，定期审核并优化培训课件及内容； 2、制定新课程、新项目开发计划与评估标准，把控开发进度与质量，推动创新教学模式落地； 3、搭建学员服务体系，规范学员报名流程； 4、组织并参与老年人能力评估日常工作； 5、协助大型培训活动举办，协调各方资源，保障活动顺利开展。 二、任职要求： 1、具备 3 年及以上养老院、医院护理相关工作经验，熟悉养老护理或医疗护理业务流程，有带教经验者优先； 2、具有课程开发能力，有意向长期从事专职培训工作； 3、持有养老护理员、健康管理师等相关专业证书者优先。 三、工作时间： 周末双休，工作日8：30-17:30 四、福利待遇 缴纳五险一金，发放年终奖金及节日福利。
