-
住院部主任 8K~10K
-
康复医师 5K~10K
-
医师 6K~10K
-
护理部主任 6K~10K
-
CT 8K~12K
-
总经理助理 8K~10K
-
妇科医生 6K~10K
-
皮肤科医生 6K~10K
-
护士 3K~5K
-
全科医生 6K~10K
-
彩超技师 5K~6K
-
社群营销主管(营养健康方向) 5K~8K
-
线上销售 5K~10K
-
文案策划主管 7K~9K
-
全科住院医生/助理医师,内科全科医生 4K~6K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
岗位职责 医疗质量管理 制定并实施住院部年度工作计划,定期分析医疗指标(如床位周转率、平均住院日、患者满意度)。 监督医疗操作规范,组织病例讨论、疑难病例会诊及医疗差错事故调查。 团队管理与协调 负责住院部医护团队的排班、绩效考核及培训,提升业务能力与服务意识。 协调科内急诊、急救、会诊等紧急事务,确保医疗流程高效运转。 与护士长共同管理病房,优化护理流程及物资调配。 行政与后勤管理 落实医院规章制度,管理住院部文档(病历归档、医保审批单等)。 监督医疗设备维护及费用管理,控制运营成本。 处理患者投诉及纠纷,维护医院声誉。 对外协作 参与医院行政、医疗例会,汇报科室工作进展。 与医保部门、兄弟科室沟通协作,确保政策合规性。 任职要求 教育背景与资质 临床医学等相关专业大专及以上学历。 副主任医师/主治医师职称,执业医师资格证。 工作经验 8年以上临床工作经验,3年以上住院部管理经验。 熟悉腔镜手术、危急重症处理或专科管理。 核心能力 医疗质量管理、团队领导力、跨部门协调能力。 熟悉医保政策、医疗法规及信息化管理系统。 其他素质 良好的医患沟通能力、抗压能力及职业责任感。