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健康管理师,营养科/营养师 4K~6K
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超声科主任 8K~10K
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全科医生 6K~10K
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医学检验(半天班) 3K~4K
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体检门诊医师 5K~10K
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健康体检销售 4K~8K
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内科医生(半天班) 4K~5K
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内科门诊医生 6K~10K
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护士/护理(半天班) 2K~4K
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功能科护士 2K~4K
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眼科医生(主任) 6K~9K
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超声医师(半天班) 5K~7K
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大客户经理 5K~10K
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门诊医师 6K~12K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:30岁至36岁
1、根据客户体检报告生化数据、健康风险评估报告,为客户建立健康档案、制定健康干预计划、个性化健康管理执行计划并进行具体行为指导建议; 2、持续推进健康管理方案的落地执行,阶段性定期评估反馈干预计划的执行效果,及时调整新情况下的指导建议,引导客户健康行为向更高阶的精准方向改变; 3、熟练使用健康管理软件医生端开展健康管理服务,能操作评估报告查看、给用户分组、创建健康干预计划、健康跟踪服务,会查看用户档案信息和相关录入上传的数据信息; 4、掌握健康管理小程序端用户操作功能并能解释操作注意事项,并帮助客户完成小程序端用户操作,包括健康风险评估、如何打卡加入任务计划等等; 5、掌握常见慢性病、常见病、办公室高发病的健康管理指导要点,配合慢病医师、运动指导师为客户提供科学有效的行为指导处方; 6、能为用户精细讲解健康风险评估报告,能结合体检报告讲解出风险对应的因素需改善点和后期管理干预的行动指南,为后期健康管理工作开展铺垫健康教育基础; 7、参与团体健康管理活动的组织、实施与开展,示范、纠正或指导动作要点; 6、VIP客户陪检工作,严格按照VIP服务流程规范进行,在陪检过程中做好用户健康管理知识科普,能针对VIP异常指标给予生活方式建议,陪检结束后收集VIP客户满意度,规范填写VIP客户陪检情况登记表,为后期纳入健康管理做好前期工作,争取让服务产生转化价值; 7、按照检后服务流程规范安排讲座、门诊、医疗支持等活动,合理规划安排时间、讲师及出行交通等事宜;完成月度外出费用核算及上报工作; 8、具备健康管理师证书、公共营养师证书及相关专业技能证书; 9、保持知识更新,在和用户沟通交流过程中对知识盲区进行及时学习补充;定期对营养、运动、心理、睡眠知识进行学习精进。