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浙江国叶健康养老产业发展有限公司招聘

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2001年101-500人民营

    • 10年以上
    • 大专
  • 管理院长 8K~17K·13薪
    • 5年以上
    • 大专
  • 业务院长 10K~16K·13薪
    • 5年以上
    • 大专
  • 护士长 6K~10K
    • 经验不限
    • 学历不限
1
护士长/护理主任 7K~15K
  • 杭州
  • 10年以上
  • 大专

职位描述:

  • 岗位:全职
  • 年龄:不限

岗位要求: 1、专业资质/学历要求:护理专业大专及以上学历。 2、资格证书:具备主管护师及以上职称。 3、工作经验/护理经验:有10年以上临床护理工作经验,有丰富的护理实践知识和技能,熟悉各类护理操作流程和规范。 4、管理经验:有3年以上护理管理工作经验或担任过护理组长等相关职务,具备一定的团队管理和协调能力,了解护理管理的基本模式和方法。 岗位职责 1、专业技能/护理技能:具备扎实的基础护理和专科护理知识,熟练掌握各种护理操作技能,如注射、换药、吸氧、导尿等,能够准确评估患者的护理需求并制定合理的护理计划。 2、急救技能:熟练掌握常见急救技术,如心肺复苏、心电监护、除颤等,能够在紧急情况下迅速、有效地进行急救处理,保障患者的生命安全。 3、信息管理技能:能够熟练使用护理信息管理系统,进行护理文书书写、护理质量监控数据录入和分析等工作,实现护理工作的信息化管理。 4、能力素质/领导能力:能够合理安排护理人员的工作任务,指导和监督护理团队的工作,激励团队成员提高工作效率和质量,带领团队为患者提供优质的护理服务。 5、沟通协调能力:与医生、其他科室工作人员、患者及其家属保持良好的沟通,协调各方关系,及时解决护理工作中的问题和矛盾,确保护理工作的顺利进行。 6、问题解决能力:能够及时发现护理工作中的潜在问题和风险,如护理纠纷、护理差错等,并迅速采取有效的措施进行解决,不断改进护理工作流程和质量。 7、学习创新能力:关注护理学科的发展动态,不断学习新知识、新技术,积极探索创新护理服务模式和方法,提高护理工作的科学性和有效性。 8、情绪管理能力:在面对高强度的工作压力和复杂的工作环境时,能够保持冷静、理智,有效地管理自己的情绪,为团队成员树立良好的榜样,营造积极向上的工作氛围。 年龄要求:在35岁至50岁之间。 品德要求:具有良好的职业道德和职业操守,诚实守信,责任心强,关爱患者,尊重同事,具有团队合作精神。 健康要求:身体健康,能够胜任护理长的工作岗位,无传染性疾病、精神疾病等影响工作的疾病。 工作地址:拱墅区叶青兜路

联系方式

  • 负责人:
  • 梅女士 (人事) 在线聊
  • 地址:
  • 浙江杭州拱墅区米市巷街道叶青兜路19号导航
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    杭州桐庐康君康复医院坐落在全国美丽县城“杭州市桐庐县”,有杭州“后花园”之称,交通便利,依山傍水,环境怡人。医院于2018年4月13日正式挂牌成立,是桐庐一家集康复养老为一体的二级康复医院。我们拥有非常专业的领导和医疗团队,诚挚欢迎您的加入!

    工商信息

    • 公司名称浙江国叶健康养老产业发展有限公司
    • 法定代表人陈雄
    • 成立日期2001-03-08
    • 企业类型其他有限责任公司
    • 经营状态开业
    • 注册资金1,500万(元)
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    更新于:2025-5-15