后勤主管

岗位职责
1.护理管理:制定护理工作计划、规章制度及操作规范，组织实施并监督执行，确保护理工作有序开展。
2.质量控制:定期检查护理工作质量，分析护理缺陷并提出改进措施，降低护理风险，保障患者安全。
3.人员管理:负责护理人员的招聘、培训、考核及排班，协调护理团队人际关系，提升团队专业素养和凝聚力。
4.患者护理:指导并参与复杂护理操作，关注患者护理需求，协调解决护理过程中的问题，提升患者满意度。
5.沟通协调:与医疗、后勤等部门沟通协作，做好护理信息传递，配合完成院内外各项护理相关工作。
任职要求
会开车，持C1驾照
熟悉养老护理院护理工作流程及相关政策法规。
具备扎实的护理专业知识和技能，熟练掌握护理质量管理、风险防控等相关方法。
具备良好的沟通协调、组织管理及应急处理能力，责任心强，有爱心、耐心和敬业精神。