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业务院长(精神科方向) 18K~28K
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后勤/病案 8K~12K
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市场专员(健康顾问) 4K~6K
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内科全科医生 8K~15K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
核心岗位职责 1.医疗业务全面管理 统筹医院精神科整体业务运营,制定科室业务发展规划、年度目标及执行方案;负责精神科诊疗规范、服务流程优化,提升诊疗效率与医疗质量,推动业务指标稳步达成。 2.医师团队管理与建设 负责精神科医生团队的招聘、配置、考核、培训及梯队建设;主持科室业务学习、病例讨论、学术交流,提升医师专业能力与执业素养;协调医师工作安排,保障临床诊疗有序开展。 3.医疗业务审核把关 严格审核精神科门诊诊疗、住院医嘱、处方用药、病历书写、诊疗方案等核心业务,确保符合精神专科医疗规范、医保政策及行业监管要求;杜绝不规范诊疗行为,保障医疗业务合规性。 4.医疗安全与风险管控 全面负责院内医疗安全管理,建立健全医疗安全隐患排查、预警及整改机制;牵头处理医疗纠纷、不良事件,制定防范预案;督导院感防控、危急值管理、药品安全等关键环节,压实医疗安全主体责任,杜绝重大医疗安全事故。 5.医疗质量持续改进 落实医疗质量控制标准,定期开展医疗质量督查、数据分析与改进工作;对接上级卫生监管部门,完成医疗质控、校验、评审等相关工作;推动医院精神科诊疗技术提升与规范化建设。 6.跨部门协同管理 协同护理、医技、行政、医保等部门,优化院内医疗服务流程;落实医保政策合规执行,保障医疗业务与医院整体运营高效衔接。 四、任职要求 资质与执业 具备执业医师资格证、医师执业证书、主治医师及以上职称(精神卫生专业),拥有公立医院及民营医疗机构相同级别岗位工作经验优先,可依法依规履行业务院长管理职责。 专业能力 精通精神科各类疾病诊疗规范、病历质控、处方管理及业务审核流程;熟悉精神专科医疗安全管控要点、院感防控、医保政策及卫生行业法律法规。 年龄与学历 年龄 45-65 岁,临床医学 / 精神卫生专业本科及以上学历,身体健康,能全职到岗履职。 五、薪酬福利 面议(根据资历、经验面议)









