专属营养师（VIP服务类）

一、岗位基本信息
岗位名称：专属营养师
二、核心岗位职责
1.个性化膳食营养方案制定：对接服务对象的体检报告、身体指标（如血压、血糖、血脂等）、饮食习惯、口味偏好及工作节奏，制定每日三餐及加餐的精细化营养食谱，确保膳食结构符合中国居民膳食指南，同时满足服务对象的个性化需求；定期根据健康数据变化（如季度体检结果、月度身体监测数据）调整食谱，重点针对高血压、高血脂、高血糖等慢性疾病进行膳食干预。
2.健康调理与营养干预：针对服务对象的亚健康状态（如疲劳、失眠、免疫力低下等）及慢性疾病，制定阶段性营养调理方案，包括营养素补充建议（如维生素、矿物质、益生菌等）、药食同源食材的搭配使用；跟踪调理效果，每周进行健康状态评估，及时调整干预策略，确保服务对象身体指标逐步趋于正常。
3.定制化运动计划设计：结合服务对象的身体状况、运动基础、时间安排，制定每周运动方案，涵盖有氧运动（如快走、游泳、骑行）、力量训练（如办公室简易器械训练）、拉伸放松（如瑜伽、冥想）等内容；明确运动时长、频率、强度及注意事项，如针对腰椎不适的高管设计腰部康复训练动作，针对时间紧张的高管设计15-20分钟的办公室碎片化运动；定期陪同或远程指导运动，监控运动过程中的身体反应，调整计划以避免运动损伤。
4.健康数据跟踪与管理：建立服务对象的专属健康档案，记录每日膳食摄入、运动执行、身体指标变化、营养补充情况等数据；每周进行一次数据复盘，分析营养、运动与健康指标的关联，为方案调整提供数据支持；每月出具健康状况总结报告，向服务对象及上级汇报调理进度与效果。
5.食材与营养品采购指导：协助服务对象或行政部门筛选优质食材供应商，提供食材选购标准（如新鲜度、营养成分、农药残留检测要求等）；针对需要补充的营养素，推荐合规、优质的营养补充剂，并指导正确的服用方法与剂量；定期检查食材储存与加工方式，确保营养不流失。
6.健康科普与意识提升：为服务对象及其家人提供一对一的健康科普服务，涵盖膳食营养、运动保健、疾病预防等内容；定期组织小型健康分享会，向公司高管团队传递科学的健康管理理念与方法；解答服务对象关于健康饮食、运动、营养补充的各类疑问。
7.保密工作与服务保障：严格遵守保密协议，保护服务对象的健康隐私、饮食偏好等个人信息不受泄露；根据服务对象的工作安排灵活调整工作时间，确保营养方案、运动计划的落地执行；主动沟通服务需求，提供贴心、专业的专属健康服务。
三、任职资格要求
（一）基本要求
1.本科及以上学历，食品营养与卫生、临床医学、预防医学、运动营养学等相关专业毕业。
2.持有注册营养师（RD）、注册营养技师（DTR）证书，或高级营养师职业资格证书，有临床营养工作经验者优先。
3.3年以上营养咨询、临床营养或高端客户健康管理服务经验，有服务企业高管、企业家等高端客户经历者优先。
（二）专业能力
1.熟练掌握人体营养学、运动生理学、中医食疗学等专业知识，能够独立解读体检报告，准确评估健康状况，制定针对性的营养与运动方案。
2.熟悉常见慢性疾病（如高血压、糖尿病、脂肪肝）的营养干预方法，了解药食同源食材的功效与使用禁忌，具备一定的健康调理实操经验。
3.掌握运动计划设计原则，熟悉不同类型运动的特点与适用人群，能够根据客户身体条件调整运动强度与方式。
（三）软技能要求
1.具备出色的沟通能力，能够与高端客户进行高效、专业的交流，倾听需求并准确反馈方案内容；服务意识强，耐心、细心，能够及时响应客户的健康咨询与需求调整。
2.具有高度的保密意识，严格遵守客户隐私保护规定，确保客户信息安全。
3.具备较强的数据分析与问题解决能力，能够通过健康数据发现问题，快速调整营养与运动方案，提升服务效果。
4.工作主动性强，能够独立完成各项工作任务，同时具备团队协作精神，配合行政部门完成相关保障工作。