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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2026-2-6
- 岗位:全职
- 年龄:不限
备注:此岗位为扬州康养集团旗下子公司(扬州颐扬健康养老管理有限公司)医务部招聘,有条件特别优异者,薪资待遇面议。
一、工作内容:
1、综合诊疗:负责长者首诊接诊工作,全面开展身体状况评估,结合长者年龄、体质特点制定个体化诊疗方案,规范处理老年常见病、多发病,精准管控高血压、糖尿病等慢性病病情,确保诊疗工作科学、安全、贴合长者需求。
2、健康管理:建立并维护长者健康档案,提供预防保健、疾病筛查与健康宣教,实施全病程管理与连续性照护。
3、协调转诊:密切关注长者病情变化,根据病情需要及时协调外部专科转诊与会诊事宜,完善相关诊疗资料、衔接转诊流程,并负责转诊后的追踪随访,及时掌握诊疗进展,做好后续照护衔接工作。
4、风险防控:识别与防控医疗风险,严格遵循诊疗规范与院感控制要求,妥善处理医疗应急情况。
5、病历记录:严格按照医疗文书书写规范,规范、准确书写各类医疗文书,详细记录长者病情变化、诊疗措施及诊疗效果,确保医疗信息的完整性、连续性与规范性。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,医学相关专业且持有助理及以上医师执业资格证。
2、具备3年及以上公立医院或老年护理机构心内科、内分泌科、神经内科、呼吸内科、内科、急诊科或老年科临床工作经验。
3、能独立开展日常诊疗、健康体检、慢病管理及老年急症初步处置,善于与老年人及家属沟通。
4、热爱康养医疗事业,有责任心、人文关怀,服从中心管理,无行业不良从业记录,身体健康。
三、工作时间:
具体工作时间将根据后期运营时间及岗位实际需求进行安排,最终排班将在入职前沟通确认。
一、工作内容:
1、综合诊疗:负责长者首诊接诊工作,全面开展身体状况评估,结合长者年龄、体质特点制定个体化诊疗方案,规范处理老年常见病、多发病,精准管控高血压、糖尿病等慢性病病情,确保诊疗工作科学、安全、贴合长者需求。
2、健康管理:建立并维护长者健康档案,提供预防保健、疾病筛查与健康宣教,实施全病程管理与连续性照护。
3、协调转诊:密切关注长者病情变化,根据病情需要及时协调外部专科转诊与会诊事宜,完善相关诊疗资料、衔接转诊流程,并负责转诊后的追踪随访,及时掌握诊疗进展,做好后续照护衔接工作。
4、风险防控:识别与防控医疗风险,严格遵循诊疗规范与院感控制要求,妥善处理医疗应急情况。
5、病历记录:严格按照医疗文书书写规范,规范、准确书写各类医疗文书,详细记录长者病情变化、诊疗措施及诊疗效果,确保医疗信息的完整性、连续性与规范性。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,医学相关专业且持有助理及以上医师执业资格证。
2、具备3年及以上公立医院或老年护理机构心内科、内分泌科、神经内科、呼吸内科、内科、急诊科或老年科临床工作经验。
3、能独立开展日常诊疗、健康体检、慢病管理及老年急症初步处置,善于与老年人及家属沟通。
4、热爱康养医疗事业,有责任心、人文关怀,服从中心管理,无行业不良从业记录,身体健康。
三、工作时间:
具体工作时间将根据后期运营时间及岗位实际需求进行安排,最终排班将在入职前沟通确认。
联系方式(扬州康养产业发展集团有限公司)
工商信息
- 公司名称扬州康养产业发展集团有限公司
- 法定代表人王余堂
- 成立日期2024-01-30
- 企业类型有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
- 经营状态开业
- 注册资金50,042.102万(元)
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更新于:2026-2-6
