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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-1-20
- 岗位:全职
- 年龄:不限
【服务安全】
根据院内安全生产管理要求落实岗位安全责任。
【服务质量】
1.知晓本区域重点住户的照护等级、照护内容、服务要点、风险点、个性化需求点。
2.进行重点住户日常巡视,并做好服务带教。
3.负责区域清洁、住户集中看护等服务协助工作。
4.定期进行服务操作、服务记录、风险防控、环境卫生等服务质量监测、反馈、纠偏等闭环工作。
5.负责住户能力评估,参与照护等级确定及变更决策,负责住户照护方案、服务记录及床头卡制定及更新。
6.维护住户及家属关系,做好日常沟通工作。
7.进行本区域第三方外包人员的培训、服务质量管理等工作。
8.进行区域住户服务档案日常管理,及离院住户档案归档、移交。
9.负责进行本部门资产领用、保管等管理工作。
10.负责本区域信息系统住户的壹次性消费单,包括陪同、代办等费用维护。
【团队建设】
1.根据人力资源相关规范负责做好区域员工日常管理工作,进行排班、考勤、人员调配,班次合理。
2.执行养护培训计划,定期组织开展员工培训及考核,员工操作技能、服务风险防范及应对能力。
3.做好区域团队建设,打造团队积极和谐氛围。
根据院内安全生产管理要求落实岗位安全责任。
【服务质量】
1.知晓本区域重点住户的照护等级、照护内容、服务要点、风险点、个性化需求点。
2.进行重点住户日常巡视,并做好服务带教。
3.负责区域清洁、住户集中看护等服务协助工作。
4.定期进行服务操作、服务记录、风险防控、环境卫生等服务质量监测、反馈、纠偏等闭环工作。
5.负责住户能力评估,参与照护等级确定及变更决策,负责住户照护方案、服务记录及床头卡制定及更新。
6.维护住户及家属关系,做好日常沟通工作。
7.进行本区域第三方外包人员的培训、服务质量管理等工作。
8.进行区域住户服务档案日常管理,及离院住户档案归档、移交。
9.负责进行本部门资产领用、保管等管理工作。
10.负责本区域信息系统住户的壹次性消费单,包括陪同、代办等费用维护。
【团队建设】
1.根据人力资源相关规范负责做好区域员工日常管理工作,进行排班、考勤、人员调配,班次合理。
2.执行养护培训计划,定期组织开展员工培训及考核,员工操作技能、服务风险防范及应对能力。
3.做好区域团队建设,打造团队积极和谐氛围。
联系方式(北京万科幸福家养老服务有限公司)
单位简介
万科是国内**的住宅开发企业,年均住宅销售规模在6万套以上,2012年销售额超过1400亿。销售规模持续居全球同行业首位。万科·幸福家社区养老中心是万科基于对中国家庭养老服务需求特点的敏锐把握,整合自身优势资源,秉持贴近社区、贴近子女、贴近需求的“三贴近”原则,为长者量身打造的幸福生活社区。万科·幸福家给予长者的是健康、快乐、安心和尊重,我们将这里打造成一个温馨的亲情社区,在不同城市,不同区域,我们努力营造一种家庭和社区的氛围,满足每位长者对于家庭和亲情的需求。20年来,万科成就了无数人的居住梦想,从“幸福家”开始,我们创造的将不仅是房子,更是温暖的家。
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更新于:2024-1-20