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招聘要求
滁州市鸿皓人力资源有限公司公开招聘劳务派遣人员公告
因工作需要,现面向社会公开招聘从事滁州市第二人民医院护理工作劳务派遣人员20名,其中护士12名(含男性5名)、护理员8名。
一、具体条件:
护士:须具有护理学本科及以上学历学位和护士资格证,年龄35周岁及以下。
护理员:须具有初中及以上学历和护理员证,年龄55周岁及以下。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2026年1月15日至2026年1月25日(逾期不受理)。
2.报名方式:报名采取网上报名的方式进行,不受理现场报名。请报名人员将《滁州市鸿皓人力资源有限公司公开招聘劳务派遣人员报名表》(附件),毕业证(护士需含学位证)(扫描件)、护士资格证或护理员证、身份证(扫描件)、近期一寸正面免冠彩色证件照(电子版)发送至邮箱:839667149@qq.com,联系人:宁女士,联系电话:**
(二)资格审查
资格初审主要审查应聘人员所提供的材料是否真实、是否与公告所列资格条件相符。资格初审合格者将作为面试对象。
(三)面试
将电话通知通过资格初审的人员进入面试,时间、地点另行通知。根据面试情况,确定入围人选。
(四)体检
通过面试人员需参加本公司组织的统一体检(体检费自理),体检标准按照国家公务员录用和事业单位招聘人员相关体检标准执行,经体检合格的确定为拟聘用人员。
(五)入职
1.派遣管理。与滁州市鸿皓人力资源有限公司签订劳动合同并派遣至相关单位工作。
2.薪酬待遇。护士月薪约6000元(含五险一金)。护理员月底薪3000元(加、值班费另计)。
三、其他事项
(一)报名者应对自己所填报资料真实性负责。报名者提供的联系电话应准确无误,确保能够及时联系。
(三)初聘者试用期为三个月,期满经用工单位考核合格后可继续签订劳动合同关系,劳动合同三年一签。
滁州市鸿皓人力资源有限公司
2026年1月15日
单位简介
医院现设“一院两区一门诊”,东区为传染病院区,西区为精神病院区,另在市区设有预防医学门诊部和心理健康服务中心。现开放床位800张,配备了CT、DR、B超、心理CT、脑循环治疗仪、经颅磁治疗仪、音乐治疗仪、生物反馈治疗仪、电休克治疗仪、腹水回输仪、肝脏弹性测定仪等医疗设备。设有影像检验中心、检验科等医技科室。医院现有职工409人,其中,副高级以上职称医务人员17名,研究生及本科学历占医生总数95%以上。
精神科为市重点培育专科,现开设重性精神病病区、睡眠医学科、康复物理治疗中心、儿童孤独症康复中心、儿童青少年心理科,可诊治各类精神疾病和心理问题,已开展心理测量、心理咨询和电休克、脑功能(障碍)、生物反馈、经颅磁等治疗项目,同时承担滁州市精神残疾鉴定和国家严重精神障碍管理治疗项目工作。传染科开设了肝病病区和综合病区,可诊治各类肝病、结核病、艾滋病等传染性疾病,已开展腹水回输、肝穿刺、肝脏弹性测定、纤维支气管镜检查、肺穿刺等业务。
十四五期间,我们将践行“激情、敬业、包容、感恩”院训,秉承“病人至上、服务至上、疗效至上、诚信至上”的服务宗旨,发扬“协力同行、诚信尚德、精医笃行”的医院精神,坚持“专科做大、特色做强、多元共进”的办院理念,积极融入长三角、对接大江北,深度开展医联体和专科联盟建设,加强重点专科建设,提升医疗技术水平,倾力打造一所环境温馨舒适、服务至善至美、技术精益求精的现代化专科医院,竭诚为全市人民群众的健康服务。
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