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清远高新区医院招聘

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1998年101-500人民营 二级 广东-清远

城市
学历
  • 内科主任 10K~20K
    • 5年以上
    • 大专
    • 5年以上
    • 大专
  • 急诊科医生 12K~20K
    • 5年以上
    • 大专
    • 5年以上
    • 本科
  • 中医科主任 18K~20K
    • 5年以上
    • 本科
    • 5年以上
    • 本科
    • 3年以上
    • 大专
    • 5年以上
    • 本科
    • 5年以上
    • 大专
    • 经验不限
    • 本科
    • 接收应届生
    • 5年以上
    • 本科
    • 3年以上
    • 大专
    • 3年以上
    • 本科
    • 经验不限
    • 大专
    • 接收应届生
    • 接收在校生
    • 经验不限
    • 大专
    • 接收应届生
内科主任 10K~20K
  • 清远
  • 5年以上
  • 大专

职位描述:

  • 岗位:全职
  • 年龄:不限

一、工作内容:(一)医疗质量与安全管理 1. 贯彻执行国家、广东省及清远市卫健部门医疗法律法规、诊疗规范、核心制度,保障内科医疗质量与患者安全。 2. 主持科室疑难、危重病例讨论、会诊、抢救,指导重大手术/侵入性操作,处理医疗纠纷与投诉。 3. 制定科室诊疗流程、质控标准,定期开展病历质控、处方点评、院感防控、合理用药检查。 4. 落实三级医师查房、交接班、术前讨论、死亡病例讨论等制度,持续提升诊疗规范性。 (二)学科与团队管理 1. 制定内科中长期发展规划、亚专业建设方向(如消化、呼吸、心血管、内分泌、肾内等)。 2. 负责科室人员排班、绩效考核、人才梯队建设,组织业务学习、技能培训、病例复盘。 3. 协调与急诊科、检验科、影像科、手术室、护理部、院办等部门的临床协作。 4. 抓好医德医风、劳动纪律、服务态度,提升患者满意度与口碑。 (三)运营与经营管理(民营医院重点) 1. 在保证医疗安全前提下,合理控制成本、提升床位周转、优化收治结构,完成医院下达的经营指标。 2. 推进适宜技术、特色诊疗项目开展,提升科室竞争力与区域影响力。 3. 配合医院市场、医保、体检等部门,开展健康宣教、慢病管理、双向转诊等工作。 4. 严格执行医保政策,规范诊疗行为,控制医保违规风险。 (四)教学、科研与继续教育 1. 承担住院医师/实习生/进修生带教、科室业务学习、学术讲座。 2. 组织开展临床科研、病例总结、论文撰写,参与区域学术交流。 3. 跟进内科领域新技术、新指南、新进展,推动科室规范化、同质化诊疗。 (五)应急与公共卫生 1. 落实突发公共卫生事件、院内急救、批量伤员救治的应急响应与处置。 2. 完成医院交办的其他医疗管理、迎检、质控、数据上报等工作。 二、任职要求: (一)基本条件 1. 遵纪守法,医德良好,责任心强,具备民营医院服务意识与团队管理能力。 2. 身体健康,能胜任高强度临床+管理工作,适应值班、急诊、会诊等需求。 (二)专业与学历 1. 临床医学等相关专业,本科及以上学历,具备医师执业证书、职称证书、执业范围注册在内科。 2. 副高级及以上职称优先;部分规模民营医院可接受中级职称+丰富管理经验。 (三)经验与能力 1. 5年及以上内科临床工作经验,2年及以上科室管理/学科带头人经验优先。 2. 熟悉内科常见病、多发病、急危重症诊疗,熟练组织抢救与多学科会诊(MDT)。 3. 熟悉《医疗机构管理条例》《医疗质量安全核心制度》、院感、医保、病案管理等政策。 4. 具备良好的沟通协调、团队带领、运营意识与文字汇报能力。 (四)地域与合规 1. 能按要求完成广东省/清远市医师执业注册、变更、多点执业等手续。 2. 无重大医疗事故责任、无行政处罚不良记录者优先。 三、福利待遇:月休四天。包吃包住,五险,入职体检 四、工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00

联系方式

  • 负责人:
  • 杨先生 (人事助理) 在线聊
  • 地址:
  • 广东清远高新技术产业开发区创址创兴三路8号清远高新区医院导航
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    医疗行业职位任你选

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    上班时间/福利
  •  08:00-12:00,14:00-18:00
  •  周休1天
  •  弹性工作
  •  发工资时间:每月25号
  • 五险包吃包住绩效奖金
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
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    单位简介

    企业文化

    发展历程

    获得荣誉

    人才发展

    清远高新区医院1998年创建,是*********高新区配套综合型非营利性二级医院,集医疗、保健、科研、教学、康复于一体。医院为市社保定点机构、全国异地医保联网结算医院、市120急救网络成员单位、爱婴医院,也是省成人接种门诊,具备省卫健委认定的职业健康体检资质。医院占地近30亩,总建筑面积3万平方米,医疗用房25500平方米(自有不动产),设床位500张。科室齐全,开设急(门)诊科、内外科、妇/产科、眼耳鼻喉科、中医科、重症医学、临床检验中心、急救转运中心等,外科为重点科室,设康复、康养安宁疗护中心、血液透析中心,拟建国际肿瘤中心;配备1.5T超导磁共振、美国GE螺旋CT、DR、四维彩超、透析机、内镜系列及6辆120急救车等先进设备。

    医院汇聚省内外三甲、二甲资深医护团队,含正高5人、副高9人、中级32人,可开展颅内肿瘤摘除、断指再植、人工关节置换、各类微创外科及二级医院常规手术,诊疗实力扎实。同时,医院与广州中山三院、南方医院、三九脑科医院、陆军总院、清远市人民医院等知名三甲医院建立技术合作,提供远程会诊、预约挂号及双向转诊服务,全方位提升诊疗服务水平。


    我们始终秉承“救死扶伤”的宗旨,致力于为高新区的招商引资和人才引进作出重大贡献。
    1998年 清远高新区医院成立
    2000年 引进进口 1.5T超导核磁共振、GE螺旋CT、数字化X光机(DR)、四维彩超、动态心电图、动态血压监测仪、全自动有创呼吸机、全自动麻醉机、纤维胃镜、肠镜、血液透析仪、彩色多普勒超声仪、12导心电图机、心电监护仪、进口全自动生化分析仪、发光仪、德国狼牌腹腔镜、宫腔镜、数码阴道镜、LP刀、肌电图仪、裂隙灯、产后恢复治疗仪等国际先进水平的医疗设备
    1998~2024年 经过20余年的发展 大力招聘,医院目前医护人员312人(其中卫生技术人员234人,高级职称人才16人(享受清远市高级人才津贴5人),中级职称30余人
    2022年 医保定点示范单位
    2023年 文明单位
    2023年 理事单位
    • 考核晋升
    • 绩效提成
    • 人脉积累
    • 老员工带新

    工商信息

    • 公司名称清远高新区医院
    • 法定代表人许建红
    • 成立日期2017-12-13
    • 企业类型-
    • 经营状态开业
    • 注册资金1,080万(元)
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  • 本单位已加保
  • 虚假招聘和你被骗,康强赔付
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  • 康强推荐单位
  • 清远高新区医院
  • 2026-8-6前 未有工资纠纷
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    更新于:2026-8-6