职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
岗位职责: 1、制定并优化医院运营流程,确保医疗服务质量和效率的提升; 2、管理医院日常运营活动,包括人力资源、物资管理、成本控制等; 3、建立和维护有效的医院内部沟通机制,促进各部门间的协作; 4、监控运营指标,定期分析数据,提出改进方案并实施; 5、处理突发事件及紧急情况,保障医院运营的稳定性和安全性。 任职要求: 1、具备医疗行业运营管理经验,熟悉医院运作模式; 2、优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标; 3、出色的沟通协调能力和问题解决技巧; 4、对医疗法规及行业标准有深刻理解; 5、具有较强的决策能力和创新思维,能够适应快速变化的环境。