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院长助理 10K~12K
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导医 4K~6K
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医疗营销专员 8K~10K
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皮肤科客服主管 9K~12K
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激光治疗师 10K~15K
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皮肤科医助(医生助理) 5K~6K
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财务分析 面议
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皮肤科治疗护士 5K~6K
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妇科门诊医生 15K~25K
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麻醉医生 面议
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内科住院医师 8K~13K
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消化内科医师 15K~25K
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内科医师 8K~12K
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医务专员 6K~10K
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储备干部 11K~18K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
【岗位职责】 1. 战略规划支持:协助院长收集行业动态、政策法规、市场数据等信息,进行分析研究,为医院战略规划的制定、调整提供数据支持与决策建议。 2. 沟通协调:作为院长与各部门间的沟通桥梁,负责传达院长的工作指示和要求,及时反馈各部门的工作进展、问题及建议,确保信息传递准确、高效,促进内部协作顺畅。 3. 会议组织与跟进:筹备院长主持的各类会议,包括会前准备会议资料、确定议程,会中做好会议记录,会后整理会议纪要并跟进决议事项的执行情况,确保各项决策得到有效落实。 4. 文件处理与事务管理:协助院长处理各类文件、邮件、报告等,对重要信息进行筛选、分类和整理,保证院长及时了解关键事务。同时,协调安排院长的日程、出差、接待等事务,确保各项工作有序进行。 5. 对外关系维护:陪同院长参与重要商务活动、行业会议等,协助维护与政府部门、合作单位、重要客户等的良好关系,树立和提升医院的对外形象。 6. 项目推进:参与医院重大项目的策划与执行,协助院长对项目进度、质量、成本等进行监督与把控,协调解决项目推进过程中遇到的问题,确保项目顺利完成。“ 【任职资格】 1. 医学、卫生管理、工商管理等相关专业211本科及以上学历,具备医学背景优先考虑。 2. 1-3年医疗行业工作经验,有医院管理工作经验者优先,熟悉医院运营管理流程,接受优秀应届生 3. 熟练掌握办公软件操作,具备较强的数据收集、分析和报告撰写能力,能够运用AI数据分析为决策提供支持。 4. 具备优秀的沟通协调和组织管理能力,能够有效协调各方资源;具备较强的文字表达和语言沟通能力,能准确传达信息;具备敏锐的洞察力和问题解决能力,能迅速应对工作中的突发状况和复杂问题。 5. 工作认真负责、严谨细致,具备高度的责任心和保密意识;具备良好的团队合作精神和服务意识,能适应高强度工作节奏。