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护士长 4K~5K
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中药药剂师 3K~5K
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妇科手术医生 5K~10K
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中医医师 4K~8K
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妇科咨询 3K~6K
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执业助理医师 6K~7K
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护理人员 5K~6K
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厨师 2K~3K
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超声科医生 8K~11K
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口腔护士 3K~5K
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中医医生 面议
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妇科医生 面议
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内科医生 面议
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泌尿外科手术医生 4K~6K
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执业药师 面议
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
1. 基本资质要求 1. 资格:持有有效的护士执业证书,具备中级及以上护理专业技术职称(如主管护师)。 2. 工作经验要求 - 具备5年及以上临床护理工作经验,其中至少2-3年护理管理经验(如护士组长、护理单元负责人等)。 - 熟悉专科护理知有对应科室护理工作经验者优先。 - 了解医院感染控制、护理质量标准、医疗法规(如《护士条例》)等相关内容。 3. 核心能力要求 - 管理能力:能合理排班、分配护理人力,制定科室护理工作计划,组织护理查房和培训,具备绩效考核与团队激励能力。 - 专业能力:熟练掌握临床护理操作规范,能解决复杂护理问题,指导低年资护士开展工作,确保护理质量与患者安全。 - 沟通协调能力:能有效对接医生、医技科室、行政部门,同时善于与患者及家属沟通,处理护理投诉或纠纷,协调科室内部关系。 - 应急能力:能应对突发护理事件(如患者病情突变、护理差错),快速制定处理方案并组织实施。 4. 职业素养要求 - 具备高度的责任心、敬业精神和服务意识,坚守护理职业道德,保护患者隐私。 - 有良好的抗压能力和团队协作精神,能带动科室护理团队提升专业水平。 - 熟练使用办公软件(如Excel、Word)和医院信息系统(HIS),具备一定的文书撰写能力(如护理总结、质控报告)。