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食堂经理, 厨师/电工/设备维修 6K~10K
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安保员(五险一金),后勤/病案室 6K~8K
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诊前心理师(导诊分诊双休) 5K~8K
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人事招聘培训主管(双休五险一金) 6K~8K
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心理治疗科负责人 10K~20K
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保洁员/清洁工 4K~5K
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会计实习生(双休有住宿) 2K~3K
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中医康复主任(五险一金双休) 15K~26K
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儿童工娱康复治疗师(双休五险一金) 5K~8K
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诊前心理师(前台分诊)五险双休 5K~7K
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幼师(儿童康复治疗师) 5K~7K
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私域流量引流/运营专员(双休五险一金) 6K~10K
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一线社工(五险一金),心理科 4K~7K
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业务院长(副主任医师/主任医师),精神科 28K~29K
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麻醉医师 10K~15K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
一、职位要求: 1、28-45周岁,男女不限,高中以上学历 2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务心态,并渴望通过努力成就事业; 3、善于与人沟通,有良好的沟通及团队协作能力; 4、有过管理食堂运营经历者优先。 二、职责: 1、负责食堂伙食管理工作。模范遵守并坚决执行本院制定的各项规章制度。 2、努力提高管理水平,抓住关键、突出重点,合理安排人、财、物的配置,使食堂工作运行良性循环。 3、认真做好成本核算工作,抓节约、堵漏洞、努力降低伙食成本、不断提高伙食质量。 4、严格执行《食品卫生法》和卫生“五·四制”,把好食品卫生操作关,抓好食堂卫生和员工个人卫生,杜绝食物中毒的发生。 5、做好食堂员工政治思想工作,加强职业道德和业务技术的学习,努力提高食堂员工的综合素质。把“三服务”、“两育人”落实到实处。 6、抓好食堂伙食质量,提高服务态度,做好清洁卫生工作,并经常收集及听取就餐者的意见,尽力增加和变换食品的花色品种,满足不同的地区、层次就餐者的要求和需要。 7、抓好考核考勤工作,严格执行考核考勤制度,做到考核考勤公开公正,充分调动食堂员工的工作积极性。 8、合理安排食堂的劳动力,做到有劳有逸,建全食堂良好的工作秩序。 9、加强食堂各种炊事机械的管理,严格执行炊事机械的操作规程,严防机械安全事故发生。爱惜财产设备,努力降低食堂运行综合成本。 10、协助完成本院后勤临时下达的工作任务。 待遇:沟通详谈。











