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医务部主管 面议
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健康项目经理 15K~20K
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胃肠镜护士 8K~10K
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影像主治医生 20K~30K
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健康产品研发 15K~20K
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营销活动策划与执行 11K~14K
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医疗健康大客户代表 16K~25K
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心内科主治医师 面议
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审计主任 面议
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心内科护士(介入优先) 面议
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健康讲师 面议
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医学检验医师 面议
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药剂师(精麻证) 8K~9K
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儿科护士 面议
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
工作职责: 一、医院资质与人员管理 1.办理医院相关资质的申报,确保材料准备充分并及时送达。 2.办理放射工作人员工作证,更换剂量仪。 3.办理医师变更、注册、多点备案及医师定期考核。 4.协助新入职员工开通HIS权限,编写实习、进修、多点人员工号,采购印章并下发。 5.申报、增加执业医师医保标识码,维护医药技人员国家医保库。 6.建立临床、医技各科室员工档案。 二、医疗质量与监管工作 7.协助医疗质控、防保、医师协会外联等相关工作。 8.每月抽查临床、医技科室医疗质量和台账质量。 9.考核营养科相关工作质量。 10.协助质控检查相关工作。 11.协助医疗纠纷处理及反馈。 12.协助伦理委员会工作。 三、药品与医务管理 13.变更麻醉、精神第一类药品印鉴卡,精麻处方发放与管理。 14.收集并反馈科室反馈意见,推动相关工作改进。 四、传染病管理与公共卫生 15.对接疾控部门,了解传染病相关要求,制定修改相关制度,按照要求及时与科室沟通,完成传染病上报信息。 五、会诊与外联工作 16.外院会诊对接,负责会诊单的接收、发送、汇总备案登记。 六、排班与考核 17.排班表的制定与审核,包括值班费审核及各科KPI收集整理。 任职要求: 1.大专及以上学历,公共卫生管理、医学、护理等相关专业 2.五年以上医务科工作经验,两年主管经验 3.具有医学专业知识和相关科技知识。 4、有较强的组织能力、管理能力、沟通与协调能力。 5.熟练使用Word、Excel等相应办公软件