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营销-咨询师-企划-顾问 8K~15K
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口腔执业医师 9K~20K
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口腔助理医师 4K~10K
职位描述:
- 岗位:全职
- 年龄:不限
- 牙椅:1-5台
一、工作内容: 1、门诊日常工作流程梳理制定、执行、督导; 2、各项规章制度及考核制度的制定,并实行、监督、考核、整改; 3、团队管理及人员优化,同时降低和避免员工离职率; 4、环境监督、考核,为员工创造良好及干净整洁有秩序的工作及生活氛围,协调员工间关系,及时关怀、及时沟通、疏导; 5、协调各部门工作事宜,以保门诊工作井然有序高效开展,为员工创造活力积极向上充满正能量的团队; 6、医疗质量监督,避免因技术、卫生问题衍生投诉; 7、节省成本开支,控制耗材避免过度铺张浪费,医疗器械设备、公共设施等管理,出现问题及时检修、上报; 8、对接外营销团队,优化营销策略方针,避免流失率、团队纠纷; 9、咨询师监督、管理、考核,降低流失率、客诉率、及时助攻押单,提升业绩、服务、品牌形象; 10、业绩目标分解、落实、监督 11、应对客诉纠纷处理,健全完善客户管理机 12、做好周、月度业绩数据分析,保障、提升业绩; 13、接待、应对各供应商、厂家及政府机关人员; 14、倾听民意,并做好汇总、给予方案、帮助,超职权范围及时上报 15、定期汇报工作。 收 二、任职要求: 1、门诊日常工作流程梳理制定、执行、督导; 2、各项规章制度及考核制度的制定,并实行、监督、考核、整改; 3、团队管理及人员优化,同时降低和避免员工离职率; 4、环境监督、考核,为员工创造良好及干净整洁有秩序的工作及生活氛围,协调员工间关系,及时关怀、及时沟通、疏导; 5、协调各部门工作事宜,以保门诊工作井然有序高效开展,为员工创造活力积极向上充满正能量的团队; 6、医疗质量监督,避免因技术、卫生问题衍生投诉; 7、节省成本开支,控制耗材避免过度铺张浪费,医疗器械设备、公共设施等管理,出现问题及时检修、上报; 8、对接外营销团队,优化营销策略方针,避免流失率、团队纠纷; 9、咨询师监督、管理、考核,降低流失率、客诉率、及时助攻押单,提升业绩、服务、品牌形象; 10、业绩目标分解、落实、监督 11、应对客诉纠纷处理,健全完善客户管理机 12、做好周、月度业绩数据分析,保障、提升业绩; 13、接待、应对各供应商、厂家及政府机关人员; 14、倾听民意,并做好汇总、给予方案、帮助,超职权范围及时上报 15、定期汇报工作。 收 三、福利待遇: 四、工作时间: