山东富鲁医生集团有限公司招聘

德州“以人为本、技术立院、科技兴院”一直是医院的发展宗旨。据不统计，几年来，医院先后有400余篇学术论文分别在国家及省部级杂志发表，出版学术著作10余部，有21项科研成果通过鉴定，其中5项达到国内先进水平；医院先后向北京、上海、天津、济南等医院选派进修学习人员近百名，参加短期培训班60余人次；一年内邀请国内专家教授来院讲学、手术、查房、会诊就达100余人次。医院始终把价格公示：按低于省收费价格30％-50％标准，对全院520余项收费项目进行了重新核定并公示；推行住院费用一日清单制度；限定了几十种常见病的价；针对特殊人群推出的惠民医疗，开设了“惠民病房”；医院还先后自筹资金建起了影像楼、传染科病房、康复中心、门诊大药房、修建了病区小花园；并投资33万元建立建全了医院信息网络管理系统。医院不仅加强制度建设、完善价格管理，还相继开展了“四规范一满意”、“向患者做出的十项”、“真情电话回访”、“聘请社会监督员”等一系列活动，并通过降低常用药品价格、缩短平均住院日、开展整体护理、建立社区医疗服务站等方式，让患者在十三局医院充分享受到优质、经济、文明、便捷的医疗服务。大投入换回高收益。基础设施的改善、医疗设备的更新、就医环境的完善为医院发展注入了活力。几年来医院固定资产总额连年递增，门诊人次、住院人次、业务总收入分别比上年增长175％、304％、267％，连创历史水平。科学的管理理念、充分的人才优势、先进的设备基础，为蓬勃发展的十三局医院储足了发展后劲和发展动力，满怀豪情的十三局医院人将以自己的胆识、魄力、智慧和勇气去迎接医院更加辉煌灿烂的明天！