口腔全科医生

企业文化
?使命：绽放自信微笑、创享幸福生活
?愿景：成为家庭终身口腔健康管家、成为儿童口腔健康守护天使
?价值观：诚信、热情、创新、精进、传承

薪酬待遇
1.月均工资：5000-20000 元（根据技术等级与临床经验浮动）
2.薪酬结构：基本工资 +岗位补贴+ 绩效奖金 + 提成 + 福利补贴 

3.福利：
?工作餐与住宿补贴
?入职购买社保与商业医疗险
?带薪年假（按工龄递增）
?年度专业学术会议参与机会
?节日福利与年度体检
?技术精进培训补贴
?晋升为学科带头人后享受项目分红

晋升路线
全科口腔医生→学科带头人→门诊医疗主任

工作职责

1.诊疗服务：热情接待患者，完成口腔疾病诊断、治疗方案制定及操作，确保诊疗质量与无痛体验。
2.病历管理：严格按规范书写病历，准确记录患者病史、检查结果及治疗计划，确保病历书写达标率 100％。
3.医患沟通：与患者共同商议诊疗计划，通过模型、案例等可视化方式解读方案，签署知情同意书后实施治疗。
4.质量控制：遵守诊疗常规，严格把握适应症与禁忌症，杜绝过度医疗，承担首诊责任。
5.患者管理：建立完整口腔健康档案，跟踪治疗效果，按要求完成术后回访，提升患者满意度。
6.儿童诊疗：针对儿童患者进行心理建设，采用无痛镇静技术，拒绝违背患者意愿的强制治疗。
7.费用管理：清晰列示诊疗费用，主动落实会员优惠，协助患者完成费用支付与医保报销。
8.团队协作：督导下级医生诊疗规范，带教新人，参与疑难病例会诊，提升团队医疗水平。
9.院感防控：督导诊间清洁、设备维护及医耗管理，确保院感控制达标。
10.学习发展：主动参与国家医师考核与门诊技术培训，更新专业知识，提升操作技能。
11.应急处理：妥善处理诊疗中突发状况（如医疗纠纷、设备故障），及时上报上级。
12.文化践行：弘扬门诊价值观，参与企业文化宣贯与患者口腔健康宣教活动。

任职要求
1.学历资质：口腔医学专科及以上学历，持有执业医师资格证并注册，可独立开展常规诊疗。
2.经验要求：1 年以上口腔临床工作经验，熟练掌握拔牙、补牙、根管治疗等基础操作。
3.专业能力：具备扎实的口腔解剖学知识，熟悉各类常见病诊疗流程，能独立制定治疗方案。
4.沟通能力：亲和力强，擅长与患者及家属沟通，具备良好的医患纠纷处理技巧。
5.职业素养：遵守医德医风，严格执行医疗规范，具有强烈的责任心与服务意识。
6.管理能力： senior医生需具备团队带教能力，能指导下级医生完成复杂病例。
7.资质加分：持有儿童口腔、种植、正畸等专科培训证书者优先。
工作时间
?8:50-18:00（午休 12:00-13:00）
?月休 6 天，法定节假日按门诊排班调休