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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2026-10-13
- 性质：全职
- 年龄：不限
1. 全面负责检验科行政、业务、质量、安全、人员管理工作,制定科室工作计划、年度目标并组织落实。
2. 落实医学检验相关法律法规、十八项医疗核心制度,建立科室质量控制体系,做好室内质控、室间质评,保障检验结果准确可靠。
3. 负责科室人员排班、业务培训、绩效考核、业务考核,抓好科室人才培养、梯队建设。
4. 审核检验报告,处理检验质量异议、检验相关投诉,协调与临床科室沟通协作。
5. 负责检验科设备、试剂耗材管理,设备维护保养、校验,试剂采购审核、成本管控,控制科室运行成本。
6. 落实生物安全管理,做好实验室生物安全、院感防控、危险品管理,杜绝生物安全事故。
7. 开展新项目、新技术论证与引进,推进检验技术提升;组织科室业务学习、继续教育。
8. 负责科室各项台账记录、资料归档,迎接质控、院感、等级医院、上级部门检查。
9. 完成院领导、医务科交办的其他工作。
2. 落实医学检验相关法律法规、十八项医疗核心制度,建立科室质量控制体系,做好室内质控、室间质评,保障检验结果准确可靠。
3. 负责科室人员排班、业务培训、绩效考核、业务考核,抓好科室人才培养、梯队建设。
4. 审核检验报告,处理检验质量异议、检验相关投诉,协调与临床科室沟通协作。
5. 负责检验科设备、试剂耗材管理,设备维护保养、校验,试剂采购审核、成本管控,控制科室运行成本。
6. 落实生物安全管理,做好实验室生物安全、院感防控、危险品管理,杜绝生物安全事故。
7. 开展新项目、新技术论证与引进,推进检验技术提升;组织科室业务学习、继续教育。
8. 负责科室各项台账记录、资料归档,迎接质控、院感、等级医院、上级部门检查。
9. 完成院领导、医务科交办的其他工作。
联系方式(淮安瑞济医院)
单位简介
淮安市人民医院医疗集团淮安瑞济医院是集医疗、教学、康复与健康管理为一体的二级综合医院，规划床位800张，血透中心透析机位65台套。开设心内科、康复医学科、消化内科、妇产科、骨科、等重点专科；此外，医院重点开设神经内科、内分泌科、甲乳外科、泌尿外科、肾内科（血透中心）、普外科、微创介入科、肛肠科、儿科、口腔科、中医科、重症医学科（ICU）、老年医学科、急诊科、健康管理中心、微创介入中心、月子中心等多个特色科室。
硬件投入高标准：医院配置了德国西门子3.0T磁共振、西门子128层螺旋CT、西门子钼靶，DSA、德国贝朗全套血液净化系统、日本奥林巴斯腔镜系统等先进设备，为临床诊疗提供了强有力的设备保障。
人才引进高层次：医院汇集了多位来自省内外三甲医院专家，作为淮安市人民医院医疗集团医院，市一院常年选派数名优秀专家定期或轮值专科门诊和病区，为临床诊疗提供强有力的技术保障。
医院始终坚守“诚信瑞济，关爱一生”的服务理念，坚持走“诚信、务实、卓越、创新”的发展道路，遵循”一切以患者为中心“的服务宗旨，把瑞济医院办成百姓满意、社会认可、政府肯定，具有国际化标准的办医的典范。
更新于：2026-10-13
