及时接收医院招聘通知
招聘职位
分享职位 34
招聘要求
中国科大附一院(安徽省立医院)GCP研究病房护理人员招聘
安徽省申博人力资源管理有限公司拟以人才派遣形式招聘工作人员1名,派遣至中国科学技术大学附属第一医院(安徽省立医院)GCP研究病房工作,现将相关事宜通知如下:
一、岗位职责
护理人员:负责GCP研究病房药物临床试验相关工作。
二、岗位要求:
(一)基本条件
1.坚持四项基本原则,遵纪守法,品行端正,团队合作意识强;
2.身体健康,无传染病及慢性疾病。
3.年龄要求:原则上35周岁以下(1991年9月1日及以后出生);
4.学历及相关要求:
(1)研究生学历:经国家统一硕士研究生考试入学的年硕士毕业生,其中本科学历需为参加全国普通高等学校招生统一考试录取的普通高校护理专业。境外取得的学历比照执行。外语水平需达到下列条件之一:①大学英语六级成绩425分及以上;②托福成绩 80 分及以上;③学术雅思成绩6分及以上;④具有2年及以上海外留学经历。
(2)本科学历:参加全国普通高等学校招生统一考试录取的普通高校护理专业本科毕业生,大学英语四级或六级成绩425分及以上。
(二)具体岗位条件
1.专业要求:护理学;
2.有三级医院3年以上工作经历;
3.具有静脉治疗工作经验或既往参加过药物临床试验项目,取得*********GCP证书者优先。
三、应聘方法
请将以下材料电子版发送至ahslyygcp@163.com,电子邮件标题注明:GCP研究病房护士+本人姓名(我们为应聘材料保密,如不录用,会立即删除)。对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试。
1.个人陈述:包括个人特长和兴趣爱好,职业规划等;
2.个人简历:包括教育、科研工作经历及论文、专利情况等;
3.最高学历与学位证书,GCP证书;
4.执业或职称资格证书(如有);
5.三级甲等医院工作证明(劳动合同、社保证明或聘书等);
6.其他申请人认为必要的材料。
四、相关说明
人才派遣人员聘用主体为安徽省申博人力资源管理有限公司,公司与被派遣员工签订劳动合同,提供档案管理、工资发放、社会保险缴纳等服务,派遣员工的日常工作由用工方(药物临床试验机构办公室)进行管理和考核。
五、报名截止日期:2026年8月30日
单位简介
医院以打造******高水平医院为目标,以创建国家区域医疗中心为****,实行“集团化、一体化和差异化”发展战略,形成“一院多区”的良好发展格局。现有总院(院本部)、南区(安徽省脑科医院、安徽省心血管医院)、西区(安徽省肿瘤医院)、感染病院区(合肥市传染病医院)、北区(国家创伤区域医疗中心),着力打造国家紧急医学救援基地,开工建设以老年医学和保健服务为重点的滨湖院区。医院总占地面积(含规划面积)约785亩,总建成面积90.6万平方米,总在建面积(不含规划建筑面积)65万平方米。2023年底实际开放床位6314张,设有47个临床医技学科。拥有国家临床重点专科建设项目10个,省临床重点专科33个。近年,门急诊量670余万人次/年,出院患者35余万人次/年,开展手术19余万台次/年,平均住院日6.17天。
医院持续推动优质医疗资源扩容下沉,与83家县市级医院和社区卫生服务中心组建了医疗联合体,牵头成立了48个专科联盟,牵头组建了覆盖省内外60余家医院的远程医疗协作网;与阜阳、安庆等地合作共建第一批省级区域专科医疗中心;与铜陵合作共建省内****省市县医联体。
医院人才荟萃、名医辈出。现有在岗职工7569人,聘任高级职称人员1200余人,其中一级主任医师39人。拥有特聘院士5人,全职在院的国家重点人才项目入选者10人,国家部委重点人才项目5人次,国务院及省政府津贴专家128人次,省“重点人才计划入选者“21人次,“江淮名医”61人次,省学术技术带头人及后备人选133人次。
医疗技术力量颇为雄厚。四级手术总量居全国第6位,CMI值(医疗技术难度)居全国第29位。是国家“示范高级卒中中心”“中国胸痛中心”和安徽省****“泛血管疾病管理中心”。入选国家疑难病症诊治能力提升工程项目2项(脑血管和肿瘤方向)。是全国仅有的5家获得质子放射治疗系统准予许可单位之一。在被誉为“医学之巅”的器官移植领域,具备全国为数不多的全器官(组织)移植资质,亲属间活体肾脏移植例数保持全国前三,肝移植技术全国领先,肺移植例数稳居全国前十。脐带血干细胞移植技术进入国际先进行列,是全球脐血移植病例数最多的移植单中心。****的侧卧位下直接前方入路髋关节置换技术驰名国内外,在“一带一路”多国推广应用。精准肝切除术、腹腔镜肝胆手术、脑深部刺激术、股骨近端重建、心脏再同步化治疗(CRT)技术、糖尿病领域治疗等一大批关键性、代表性技术全国领先。
教学培养成果斐然。系中国科学技术大学临床医学院,是临床医学科学学位和专业学位博士授权点、******博士后工作站,有中国科学技术大学博士生导师82人、硕士生导师63人。有安徽医科大学、皖南医学院、蚌埠医学院硕士生导师300余人。入选首批国家临床教学培训示范中心,拥有国家住院医师规范化培训基地30个,儿科、麻醉科、内科、临床病理科和口腔全科是全国重点住培专业基地;拥有神经外科学、心血管病学、内科老年医学、儿科麻醉学等8个专科医师规范化培训基地。是国家卫健委四级妇科内镜手术培训基地、安徽省****国家医师资格考试实践技能考试与考官培训基地、安徽省首批专业技术人员继续教育基地、美国心脏协会心血管急救培训基地。
科研创新持续突破。近三年,医院新立项纵向课题658项,其中,立项国家自然科学基金项目260项,经费超过百万元的重大重点、人才类等基金项目28项,科研经费总额(2022年度)居全国三级公立医院第29位。牵头国家重点研发计划“变革性技术关键科学问题”专项和国家科技重大专项“重大新药创制”,主持参与国家重点研发计划项目、中国科学院战略性先导科技专项(B类)等******课题20项。在NEJM、Nature、Science、Cell、PANS等多个国际****学术期刊发表研究论文。近三年共授权国家专利858件,实施转化专利69件,位居中国医院创新转化排行榜第9位。共获省科学技术奖31项,其中一等奖5项,省科普微视频奖取得一等奖零的突破。
坚持“人民至上、生命至上”,医院在疫情防控保卫战中贡献“科医”力量。“托珠单抗+常规治疗”免疫治疗方案,写进国家防控指南,被国际广泛认可和推广。医院党委荣获“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”和“全国先进基层党组织”两项至高荣誉,一人荣获全国抗击新冠肺炎疫情先进个人,多个集体及个人荣获省、市级表彰。
在全院职工辛勤努力和社会各界的关心支持下,先后获“全国文明单位”“全国卫生系统先进集体”“全国百姓放心示范医院”“全国百佳医院”“全国公立医院党建示范医院”“第三届全国医院(卫生)文化建设先进单位”“全国创先争优先进基层党组织”“全国巾帼建功先进集体”等100余项集体荣誉,涌现出“中国医师奖”“国家卫生健康突出贡献中青年专家”“全国卫生计生系统先进个人”“全国五一巾帼标兵”“安徽省最美医生”“安徽省道德模范”等国家、省、市级先进个人。
在“十四五”新征程中,医院将坚持以******新时代中国特色社会主义思想为****,全面贯彻落实党的二十大精神,在省委省政府、中国科学技术大学和安徽省卫生健康委员会的坚强领导下,牢固树立为人民健康服务宗旨,奋力将创建****医院的宏伟蓝图逐步变成美好现实,为护佑人民健康、建设健康中国贡献应有力量!
本单位职位
热门城市搜索
法律声明:转载需标注来源康强医疗人才网
