康复治疗师/士

一、工作内容: 在康复医师及上级治疗师的指导下,为患者完成基础康复评定,包括肌力、关节活动度、平衡能力、日常活动能力等维度的评估,准确记录患者功能状态数据。
严格遵照康复治疗处方,为患者开展运动训练、物理因子辅助治疗、基础作业训练等常规康复操作,全程规范执行各项安全操作流程。
密切观察患者治疗过程中的反应与状态变化,及时记录治疗效果,遇到异常情况第一时间向上级治疗师反馈,协助调整优化治疗方案。
向患者及家属科普康复常识,讲解各项治疗项目的作用与居家康复注意事项,引导患者主动配合治疗,提升康复依从性。

二、任职要求: 康复治疗学、康复治疗技术、运动康复等相关专业,中专及以上学历,专业基础扎实。
有无工作经验均可,欢迎应届毕业生投递,有康复治疗士资格证者优先录用。
熟悉康复基础理论知识,愿意学习各类康复设备操作技能,机构提供完整的新人带教体系。
具备良好的沟通表达能力,有耐心、有责任心,能够温和地与不同年龄层的患者及家属沟通交流。
遵守医疗行业医德医风规范,严格执行各项操作规章制度,无医疗相关不良从业记录。
身心健康,能够适配康复岗位的基础工作强度,团队协作意识强,服从机构的合理工作调配。

三、福利待遇: 基础薪资+绩效提成+全勤奖的薪酬体系,转正后综合薪资3500-7000元,多劳多得,上不封顶。
为所有入职员工缴纳五险,额外配工作场地险,保障员工基础权益。
专属考证支持:为符合报考条件的员工提供康复治疗士/师的报考资质,配套免费的内部备考资料、考前带薪复习假期,考试通过后发放资格证书奖励金。
完善的成长体系:由资深治疗师一对一带教,定期组织内部专业技能培训,提供外出参加康复学术交流、技能进修的机会,帮助新人快速成长。
暖心员工福利:享有带薪年假、节日礼品、月度团建、员工生日福利。
清晰的晋升路径:治疗士治疗师主管治疗师科室负责人,能力达标即可快速晋升,不设论资排辈的限制。

四、工作时间常规排班为8:30-18:30,午休2.5小时,每日实际工作时长7.5小时。
实行做六休一轮休制度,加班可优先兑换调休,不强制无效加班。
针对有特殊情况的员工,可协商适配弹性排班,兼顾工作与个人生活节奏。