职位详情 2026-7-17
- 岗位：全职
- 年龄：不限
岗位名称：薪酬绩效主管
所属部门：人力资源部
汇报对象：人力资源部主任
招聘人数：1人
工作性质：全职
二、岗位职责
负责医院薪酬体系的搭建、优化与落地工作，结合医疗行业特点及医院战略发展目标，制定兼具竞争力与内部公平性的薪酬方案，涵盖临床、医技、行政、后勤等全岗位序列
牵头设计并完善医院绩效管理制度及考核体系，根据不同科室的业务属性（如门诊、住院、医技辅助等）制定差异化的绩效指标，确保绩效考核与医院运营目标、医疗质量提升、患者满意度改善等核心需求紧密挂钩
主导薪酬核算与发放全流程，准确计算员工工资、奖金、津贴等各类薪酬项目，按时完成月度、季度、年度薪酬发放工作；配合财务部门完成薪酬相关账务处理，确保数据准确无误
开展薪酬数据分析与成本管控工作，定期编制薪酬成本分析报告，为管理层提供薪酬成本控制建议；跟踪市场薪酬水平变化，结合医院实际情况调整薪酬策略，保障医院薪酬竞争力
负责绩效考核的组织实施工作，指导各科室开展绩效指标分解、考核数据收集、绩效结果反馈等工作，协调解决考核过程中出现的问题；定期分析绩效数据，为员工绩效改进、岗位调整及人才培养提供数据支撑
建立并维护员工薪酬绩效档案，确保档案信息完整、准确；及时解答员工关于薪酬绩效的疑问，提供专业的咨询服务，提升员工满意度
密切关注国家及地方劳动法律法规、医疗行业薪酬绩效相关政策（如医保支付方式改革、公立医院绩效考核指标等），确保医院薪酬绩效体系合法合规，及时根据政策变化调整相关制度
配合人力资源部其他模块工作，参与人才招聘、员工培训、员工关系管理等工作，为医院人力资源管理体系的完善提供支持
三、任职要求
（一）专业与学历
人力资源管理、会计学、统计学、临床医学或相关专业本科及以上学历，持有人力资源管理师（中级及以上）、经济师（人力资源方向）证书者优先
（二）工作经验
5年以上人力资源薪酬绩效模块工作经验，其中1年以上医疗行业同岗位工作经验者优先；熟悉公立医院或民营医院的薪酬绩效体系运作模式，了解医疗行业绩效考核指标与医保支付规则
（三）专业技能
精通薪酬体系设计、绩效管理制度搭建流程，掌握岗位评估、薪酬调研、绩效指标设定等专业方法
具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表等高级功能）、HR管理系统，能够独立完成薪酬绩效数据的统计、分析与报告撰写
熟悉国家及地方劳动法律法规、薪酬福利政策，了解医疗行业相关政策法规，具备合规意识
（四）综合素质
具备良好的沟通协调能力，能够与各科室负责人、员工进行有效沟通，推动薪酬绩效工作顺利开展
具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能够快速应对薪酬绩效管理过程中的各类问题
工作严谨细致，具备高度的责任心与保密意识，确保薪酬绩效数据的安全性与准确性
具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握医疗行业相关知识，适应医院工作环境
联系方式(佛山市禅城区永安医院)
单位简介
佛山市禅城区永安医院始建于1954年，是一家以诊治老年病为特色的集医疗、科研、教学、预防保健、康复和医养结合为一体的非营利性二级综合性医院，是佛山市基本医疗保险、生育保险、工伤保险、边防部队定点医院及异地医保联网结算医院；是佛山市第壹人民医院卒中中心永安医院分中心、佛山市中医院胸痛中心网络医院、佛山市第二人民医院战略合作医院、佛山市妇幼保健院技术协作单位、中国卒中学会红手环志愿单位。
医院同时开办了永安护理院、祖庙街道永安社区卫生服务中心、花园社区卫生服务站、东升社区卫生服务站、文南社区卫生服务站等医疗机构。先后荣获广东省预防接种门诊AAAA单位、佛山市文明窗口单位、佛山市军民共建社会主义精神文明先进单位、佛山市无偿献血促进奖、禅城区爱国卫生工作标兵单位等殊荣。医院建筑面积2.3万平方米，开放床位800张。学科设置齐全，设有心血管内科、神经内科、呼吸内科、消化内科、肾内科、血透中心、内分泌科、康复医学科、老年病年、普通外科、泌尿外科、骨外科、妇产科、儿科、中医科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、全科医学科、家庭病床科、急诊科、麻醉科、手术室以及健康管理中心、预防保健科、体检中心、检验科、影像科、功能检查科、药剂科等30多个临床、医技科室。其中老年病科、康复医学科、神经内科、肾内科、临床护理是医院重点专科，老年病科、康复医学科获得国家财政专项补助资金支持学科发展。医院技术力量雄厚，现有职工400余人，其中中高职称的医务人员70余人。还有一批广州、佛山两地知名三甲医院的专家在医院多点执业开诊及查房、会诊、手术指导。
医院拥有荷兰飞利浦DR、64排128层螺旋CT、高清四维彩色B超、美国贝克曼AU680全自动生化分析仪、化学发光免疫分析仪、血气分析仪、凝血分析仪、德国STORZ腹腔镜、宫腔镜、日本奥林巴斯电子胃肠镜、支气管镜、呼吸机、德国贝朗和费森尤斯血透机、劳鉺水处理设备等一大批先进的医疗设备及现代化层流手术室。
近年来，医院重视科研、教学与医疗工作协同发展，与省内外多所医学院校共建临床实习基地，积极开展各级科研课题研究，学术成果较丰富，其中《比较治疗学在社区卫生服务中慢病的应用研究》获科学技术奖二等奖，《病患生活护理服务标准化试点建设》通过了省、市专家组验收。还有一批骨干担任国家、广东省、佛山市各级学会及质量控制中心的副主委、常务委员、委员、专家等学术职务。
工商信息
- 公司名称佛山市禅城区永安医院
- 法定代表人郭亮
- 成立日期2013-09-10
- 企业类型-
- 经营状态开业
- 注册资金300万(元)
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更新于：2026-7-17
