产科主任

1、具有良好的思想政治素质及职业道德。
2、具备硕士学历，正高技术职称，在学科领域内临床、教学、科研水平已达到省内或国内先进水平，具有硕导或博导资格者优先考虑；
3、全国知名三甲医院10年以上工作经历，具有较高的专业技术水平，能独立处理本专业疑难复杂问题。有较高的科室管理工作水平和能力，担任科室主任或副主任职务者优先考虑；
4、担任省级及以上专业学术委员会主委、副主委者优先考虑；
5、发表过高水平论文（SCI收录）、主持省级及以上科研课题以及科研项目优先考虑；
6、原则上要求年龄不超过55周岁；
7、条件特别优秀者以上条件可适当放宽。

【薪酬待遇】
1.学科带头人：主任医师考核后年薪60万起，副主任医师考核后年薪50万起。同时，可提供配套科研经费。
2.医疗卫生专业人才：按高于同级别医院薪酬待遇水平起薪。其中，临床医学硕士年薪20万元起；临床医学博士年薪30万元起；海归博士：年薪40万元起。
3.学科带头人和博士另有人才引进政策。

【福利待遇】
1.签订正式劳动合同、购买五险一金；
2.提供公寓住房；
3.其他关怀类福利（医院免费早中餐、免费停车、过节费等）。

【培训安排】
1.与英国伯明翰大学医院签约成为姊妹医院、创建研究生联合培养机制、建立伯明翰大学医院海外（中国贵阳）培训机构，优秀员工可带薪出国进修学习。
2.知名专家临床带教，外出业务培训、学术交流等。