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营养科主任1名

3K~6K

甘肃-临夏-临夏市 3年以上 大专

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临夏中和中西医结合医院

2025年101-500民营 二级

上班时间/福利
  •  08:00-18:00
  •  周休1.5天
  •  偶尔加班
  •  发工资时间:每月14号
  • 绩效奖金五险住房公积金节日福利餐补定期体检定期团建全勤奖加班补助工龄奖8小时工作制安排进修职称晋升
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
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    职位详情 2026-3-1

    • 岗位:全职
    • 年龄:30岁至50岁
    一、工作内容:1. 全面负责营养科整体管理工作,制定科室发展规划、工作计划及管理制度,统筹科室人员排班、绩效考核、业务培训,打造高效、专业的营养诊疗团队,确保科室各项工作有序开展。
    2. 牵头开展临床营养诊疗工作,结合中西医结合医院特色,为住院患者(尤其术后、慢性病、重症、老年患者)制定个性化营养支持方案、膳食指导计划,监测营养干预效果并及时调整。

    3. 负责门诊营养咨询与诊疗,针对肥胖、糖尿病、高血压、胃肠道疾病等人群,提供科学的营养评估、饮食指导、健康宣教服务,推广中西医结合营养调理理念。

    4. 规范营养科诊疗流程、病历书写、营养处方开具等工作,严格落实医疗核心制度及院感防控要求,开展科室医疗质量控制,防范医疗风险。

    5. 推动医院营养健康相关工作落地,协助临床各科室开展营养相关会诊,参与疑难病例讨论,为临床诊疗提供营养专业支持;配合医院开展健康体检、健康讲座、科普宣传等活动。

    6. 负责科室学科建设与业务提升,组织科室人员开展营养专业学习、技能培训、学术交流,探索中西医结合营养治疗新技术、新项目,提升科室整体业务水平。

    7. 对接医院医务科、护理部、后勤保障部等相关部门,协调营养膳食供应、营养设备维护、耗材管理等事宜,保障营养诊疗工作顺利推进;对接上级卫健部门,完成营养相关报表、检查、评审工作。

    8. 制定科室人才培养计划,负责科室医护人员的业务考核、职称晋升指导,搭建人才梯队;做好患者沟通工作,提升患者对营养诊疗服务的满意度。

    9. 完成院领导交办的其他医疗管理、营养相关工作。

    二、任职要求:临床营养学专业主治医师职称;具备扎实营养评估与治疗能力,熟悉慢性病、术后及重症患者营养干预方案。

    联系方式(临夏中和中西医结合医院)

  • 负责人:
  • 韩有才古院长 (副院长) 在线聊
  • 地址:
  • 甘肃省临夏市前河沿东路10号导航
  • 单位简介

    一、医院基本概况:我院为甘肃省临夏市区内新建民营二级中西医结合医院,成立于2025年9月,总建筑面积13098㎡,规划住院床位200张5大住院病区,15个临床核心科室其中5个重点专科,7个医技保障科室,健康管理中心体检科和10个职能科室。是一家聚焦和重点开展椎间盘与骨关节、骨伤专病、心脑血管病、外周血管、肿瘤、甲状腺、乳腺等疾病的微创手术与介入治疗中心,以中西医并重的现代化医疗机构。拥有高端1.5T核磁共振、飞利浦64排128层螺旋CT、口腔CT、飞利浦大型数字减影血管造影机(DSA)、全数字DR拍片机、GE彩超、腹腔镜、胆道镜、气化电切镜、关节镜、射频消融治疗仪、手术显微镜、多功能麻醉呼吸机、臭氧治疗仪、电子胃镜、肠镜、耳鼻喉内窥镜治疗仪、自动洗胃机、全自动大型生化仪等先进的大中型医疗设备,配备百级、千级、万级不同级别层流净化手术室,可满足不同疾病的大中型手术需求,功能齐全,环境优美。我们以“聚焦人生健康,立足医学前沿,中西医发展并重,以专科专病特色诊疗,打造品牌医院”为定位,致力于为患者提供优质、便捷、高效的医疗服务,目标:建成临夏地区微创与介入中心医院。

    薪资福利:

    1.薪酬保障:提供行业内有竞争力的薪资(具体电话或面谈,根据职称、技术/能力、岗位、经验等定薪),核心岗位享绩效奖金、年终奖金。

    2.福利补贴:符合条件的职工缴纳五险一金,核心岗位带薪年假,节日福利,餐补/住宿补贴;定期组织健康体检,团建活动。

    3.职业发展:提供岗前培训、公派进修深造、参加学术交流机会;完善的晋升通道(专业技术岗/管理岗双路径)。

    4.其它优势:新院运营平台辐射面广发展前景好,核心临床和检查科室有意愿者可参与科室合伙筹建与发展互利共赢;医院环境条件优越,配备现代化诊疗设备与舒适工作环境。



    工商信息

    • 公司名称临夏中和中西医结合医院有限责任公司
    • 法定代表人韩有才
    • 成立日期2025-09-03
    • 企业类型其他有限责任公司
    • 经营状态开业
    • 注册资金500万(元)
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  • 本单位已加保
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  • 康强推荐单位
  • 临夏中和中西医结合医院
  • 2026-3-14前 未有工资纠纷
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    更新于:2026-3-1