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职位详情 2025-8-4

  • 岗位:全职
  • 年龄:不限
工作内容:
1. 负责检验科日常管理工作,确保科室高效运作。
2. 制定并执行科室质量控制计划,确保检测结果准确可靠。
3. 组织开展新技术、新项目的引进与应用,提升科室技术水平。
4. 管理和培训下属员工,提高团队整体业务能力。
5. 协调与其他部门的合作,促进医院整体服务水平提升。

任职要求:
1. 拥有医学检验相关专业背景,具备副高级及以上职称。
2. 熟悉临床实验室操作流程及质量管理标准。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理经验。
4. 有较强的责任心和服务意识,能够应对突发情况。
5. 对于医疗行业最新动态保持关注,并愿意不断学习成长。

联系方式(郑州麦克莱恩医院)

  • 负责人:
  • 李经理 在线聊
  • 地址:
  • 河南郑州管城回族区商达路99号A座导航
  • 单位简介

    由北京中汇国际医疗有限公司透过郑州麦克莱恩医院有限公司投资设立的郑州麦克莱恩心理医院(医院名称已经政府部门核准),位于河南省郑州市管城区商达路99号,为国家二级精神心理专科医院,首期开通使用的建筑面积为1.2万平方米,拟开出的病床床位数不少于300张。目前正在进行开业前的准备工作,预计2024年10月对外开展医疗业务。
    郑州麦克莱恩心理医院的业务范围,涵盖精神心理领域的医、教、研、防和康复等,设立普通精神科、临床心理科、青少年和儿童精神心理科、老年精神心理科、中西医结合科等多个科室。适应社会需求,设立主要面向大中学生的心理健康管理中心,突出强化青少年和儿童精神心理疾病的医疗和防治工作。
    医院建设目标是,打造一个环境优美雅致、医疗水平高超、医疗设备先进、服务功能齐全、辐射能力强大的国际化、现代化医院。坚持高起点,放眼世界,积极与国内外精神心理领域医疗、高校和科研机构深度合作,延聘和聚拢国内外ding级专家,并精心培养自身的医疗团队,高标准推进学科建设和人才队伍建设。发挥民营医院机制灵活优势,突破常规,创新运营模式,以病患所需界定服务方式和服务范围,实施人性化、个性化服务,把医院的公益性通过贴心服务体现出来。推行精益医院管理和长庚管理模式,挖掘自身潜力,zui大限度降低运营成本,在减轻病患经济负担的前提下提供优质gao效服务。

  • 本单位已加保
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  • 康强推荐单位
  • 郑州麦克莱恩医院
  • 2025-8-5前 未有工资纠纷
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    更新于:2025-8-4