康复医学科主任

岗位职责：
1、根据医院整体规划，制定科室的长期发展、年度工作计划并组织实施。建立、健全并监督执行科室的各项规章制度、诊疗常规和技术操作规程，保障医疗质量和安全。
2、统筹科室的人力、物理和财力资源。包括人员排班、调配，设备的采购、维护和更新，以及科室预算的制定和执行控制。统筹管理科室的医疗空间、治疗区域和病房，确保环境安全、高效、舒适。
3、全面负责科室的医疗质量，主持质量管理和控制活动，定期分析评价医疗指标，持续改进医疗服务质量。统筹处理科室的医疗纠纷和投诉，负责医疗不良事件的调查与整改。******科室业务发展，引进和推广新的康复治疗技术，提升科室整体技术水平。
4、统筹科室的人才梯队建设，负责下属员工的招聘、培训、绩效考核、职称晋升推荐等工作。
5、作为最高级别的上级医师，不仅指导普通康复医师，更着重于培养科室的业务骨干和后备干部。通过教学查房、疑难病例讨论等，全面提升团队的专业能力。
任职资格：
1.第一学历本科以上学历，具有副高以上高级职称；
2.具有5年及以上相关学科、科室工作经验；
3.在国内具有较高学术知名度，具有知名三级甲等医院科室副主任及以上行政任职经历者优先考虑。