精神科主任

岗位内容：
1、在分管院长领导下,负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。
2、制订本科工作计划,组织实施并经常督促检查,按期总结汇报。
3、根据本科任务和人员情况进行科学分工,对病员进行及时检查、诊断和治疗。
4、领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
5、参加诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。
6、定期检查门诊，住院医疗、护理质量，严防并及时处理科室医疗差错事故。
7、深入临床科室,与临床科室交流治疗经验。
8、组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见;
9、对科室新进医师、实习医师做好带教工作，根据情况进行工作指导。
10、确定本科人员的轮换、值班、出诊等工作安排。

任职要求：
1. 持有精神卫生专业医师执业证书，中级或高级职称；
2. 有精神科科室管理经验；
3. 负责科室医疗质量管理和病区管理，严防事故差错；
4. 负责医务人员专科教学培训任务。