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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2025-6-12
- 岗位:全职
- 年龄:不限
一、工作内容:
1、科室管理:全面负责心外科重症监护室的日常管理工作,制定科室发展规划、工作计划并组织实施;
2、医疗质量把控:监督和指导医疗团队,确保医疗质量和医疗安全,及时处理医疗纠纷和突发事件;
3、患者救治:亲自参与重症患者的救治工作,制定和优化治疗方案,对疑难危重病例进行会诊;
4、团队建设:负责科室人员的招聘、培训、考核和激励,打造高素质的医疗护理团队;
5、学术科研:组织开展学术研究和技术交流活动,推动科室技术创新和学科发展;
6、协调沟通:建立多学科团队协作,通过科学合理的康复指导,加速患者恢复,确保患者得到全面的医疗服务。
二、任职要求:
1、学历与专业:本科及以上学历,临床医学专业,重症医学、心外科或心内科专业优先;
2、职称与资质:具备副主任医师及以上职称,持有执业医师证和重症医学相关资质证书;
3、工作经验:具有10年以上三级医院心外科重症监护室工作经验,2年以上科室管理经验;
4、专业技能:熟练掌握心外科重症患者的救治技术,如机械通气、血液净化、血流动力学监测、IABP植入等;
5、综合素质:具备良好的沟通能力、团队协作精神和领导能力,责任心强;
6、近5年以第一作者或通讯作者发表核心期刊或SCI论文,主持或主要参与省市级以上相关科研课题者优先。
1、科室管理:全面负责心外科重症监护室的日常管理工作,制定科室发展规划、工作计划并组织实施;
2、医疗质量把控:监督和指导医疗团队,确保医疗质量和医疗安全,及时处理医疗纠纷和突发事件;
3、患者救治:亲自参与重症患者的救治工作,制定和优化治疗方案,对疑难危重病例进行会诊;
4、团队建设:负责科室人员的招聘、培训、考核和激励,打造高素质的医疗护理团队;
5、学术科研:组织开展学术研究和技术交流活动,推动科室技术创新和学科发展;
6、协调沟通:建立多学科团队协作,通过科学合理的康复指导,加速患者恢复,确保患者得到全面的医疗服务。
二、任职要求:
1、学历与专业:本科及以上学历,临床医学专业,重症医学、心外科或心内科专业优先;
2、职称与资质:具备副主任医师及以上职称,持有执业医师证和重症医学相关资质证书;
3、工作经验:具有10年以上三级医院心外科重症监护室工作经验,2年以上科室管理经验;
4、专业技能:熟练掌握心外科重症患者的救治技术,如机械通气、血液净化、血流动力学监测、IABP植入等;
5、综合素质:具备良好的沟通能力、团队协作精神和领导能力,责任心强;
6、近5年以第一作者或通讯作者发表核心期刊或SCI论文,主持或主要参与省市级以上相关科研课题者优先。
联系方式(康强医疗人才网官网猎头三部)
单位简介
厦门康强人才服务有限公司,专注于医疗服务18年,作为一家专业的人力资源服务和互联网信息服务企业,我们拥有完备的证件和资质,并持有9个商标和16个软件著作权,2017年荣获厦门市高新技术企业认定。
我们自主打造了康强医疗人才网,目前提供的服务有:公立/民营医护招聘求职、医疗招聘会、实习生校企对接会、全职、兼职、多点执业、招聘会、猎头、劳务派遣、合伙、飞刀、进修、规培、国际招聘、员工背景调查,全国就业补贴政策等。
工商信息
- 公司名称厦门康强人才服务有限公司
- 法定代表人吴旭明
- 成立日期2009-06-17
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态开业
- 注册资金1,000万(元)
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更新于:2025-6-12