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注:不同岗位福利/上班时间有所不同
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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2025-6-5
- 岗位:全职
- 年龄:不限
任职要求:
1.博士研究生学历 年龄50周岁内,具体薪资(年薪+安家费)一人一议。
2.为市级医学会专业学会副主任委员及以上人才;主持国自然科学基金面上项目等国级科研课题1项;获省科学技术三等奖1项(排名前3)或省级医学新技术引进奖二等奖1项(排名第2)或市厅科技成果一等奖(排名名第yi);或以第yi作者(通讯作者)在本专业SCI一区、二区期刊发表论文2篇;或三区期刊论文5篇以上,并具有较高的临床业务能力。
3.副主任医师(含同等级别职称),年龄一般不超过45周岁。以第yi作者或通讯作者在本专业SCI期刊发表论文4篇或能填补医院专业技术******,主持省级科研项目1项。科研作为学科和专业建设骨干引进。
1.博士研究生学历 年龄50周岁内,具体薪资(年薪+安家费)一人一议。
2.为市级医学会专业学会副主任委员及以上人才;主持国自然科学基金面上项目等国级科研课题1项;获省科学技术三等奖1项(排名前3)或省级医学新技术引进奖二等奖1项(排名第2)或市厅科技成果一等奖(排名名第yi);或以第yi作者(通讯作者)在本专业SCI一区、二区期刊发表论文2篇;或三区期刊论文5篇以上,并具有较高的临床业务能力。
3.副主任医师(含同等级别职称),年龄一般不超过45周岁。以第yi作者或通讯作者在本专业SCI期刊发表论文4篇或能填补医院专业技术******,主持省级科研项目1项。科研作为学科和专业建设骨干引进。
悬赏招聘中
悬赏规则
- 推荐人赏金
- 40000 元
- 赏金结算
- 被推荐人入职3个月
- 有效期
- 2026-6-4
- 悬赏介绍
- 1.除年龄、学历、职称、工作经验需符合要求
2.推荐只需提供对方姓名、电话、岗位、职称等基本信息即可(有详细简历信息更佳),其余我们对接。
3.推荐人隐私保护
4.三天内必回复,全程反馈情况,让您推荐无忧!
流程:推荐简历一对接联系一提交评审一安排面试一通知入职一过保证期一结算赏金。
联系方式(康强医疗人才网官网猎头七部)
单位简介
厦门康强人才服务有限公司,专注于医疗服务18年,作为一家专业的人力资源服务和互联网信息服务企业,我们拥有完备的证件和资质,并持有9个商标和16个软件著作权,2017年荣获厦门市高新技术企业认定。
我们自主打造了康强医疗人才网,目前提供的服务有:公立/民营医护招聘求职、医疗招聘会、实习生校企对接会、全职、兼职、多点执业、招聘会、猎头、劳务派遣、合伙、飞刀、进修、规培、国际招聘、员工背景调查,全国就业补贴政策等。
工商信息
- 公司名称厦门康强人才服务有限公司
- 法定代表人吴旭明
- 成立日期2009-06-17
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态开业
- 注册资金1,000万(元)
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更新于:2025-6-5