护士长

岗位职责：
1.在分管院领导的领导下，根据护理部及科室发展规划，制定本科室护理的quan面计划并组织实施，定期总结汇报；
2.按时布置和完成医院、护理部的工作任务，支持医院职能部门的协调、检查和指导；
3.负责持续修订、完善各项护理制度、职责、常规流程，并督促护理人员严格遵守各项规章制度，认真执行各项护理常规和各项护理技术操作规程，严防差错事故的发生；
4.负责组织和落实科室各项护理质量管理和风险管理，做到有计划、有检查、有反馈、有追踪、有成效评价及改进措施并有记录，重点评价透析关键环节及患者的护理效果；
5.负责本科室护理人员的工作分配及排班，根据血透患者的需要和护理人员情况，科学、合理安排工作，组织、指导并参与急危重症患者的透析抢救工作；
6.掌握本科室护理人员思想动态及流动情况，协调科室内各级护士及医护之间的各类关系，调动护理人员的积极性；
7.负责本中心护理人员、血透患者及环境、仪器设备、物品、药品、护理工作质量及感染防控的管理；
8.经常检查各项工作完成情况及机器使用、维护情况，发现问题及时解决；
9.组织本中心护理人员对护理不良事件进行讨论分析，提出鉴定意见及防范措施，并有记录，及时帮助解决护理工作中的疑难问题；
10.制订护理人员培训计划，对新业务、新知识组织专题讲座，组织本科室护理人员业务学习、技术训练、考核、奖惩及人事任免建议，有计划地进行“三基”，不断提高护理业务技术能力和水平；
11.组织拟定本中心护理科研计划，积极开展新业务、新技术及护理科研工作；
12.督促所属人员做好院内感染防控工作，按规定做好相关项目的监测，感染及特殊患者管理严格按照有关规定执行；
13.指导并参与透析患者的健康教育活动，征求患者及家属意见，改进护理服务；
14.密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合；
15.副护士长代理或协助护士长完成上述工作职责；
16.其他护理相关管理工作。
【任职要求】
1、本科及以上,护理相关专业,主管护师及以上职称
2、具备三级综合医院临床工作经验，有3-5年同类岗位工作经验
4、具备良好的领导力、责任感、计划制定和执行能力、培训能力、沟通能力、抗压能力、服务意识强、组织协调能力和结果导向思维