医美咨询经理

岗位职责　
1.根据医院经营目标进行业绩分解，为部门员工制定业绩目标，进行业绩管理。
2.构建现场咨询的话术体系。根据品牌、专家和产品包装以及经营政策、市场营销政策与活动，针对不同的客户类型和场景，搭建与优化适合现场客户服务的咨询与销售话术，提升客户服务效率。
3.定时召开部门早晚会议，对员工工作总结进行点评及指导，抽取案例进行分析和教学。
4.参与咨询工作，配合咨询师协诊、压单。
5.协调各个部门服务好客户、与专家共同为客户提供个性化综合设计方案，提升成交率、提高客单价。
6.按时进行业绩统计和业绩分析，对顾客信息及成交信息的录入进行把控。
7.指导、培养、培训部门员工，根据工作状况，进行人员奖惩、调配。
8.其他现场咨询部门相关管理工作。