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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-1-6
- 岗位:全职
- 年龄:不限
岗位职责:
1、 负责行政管理工作,包括档案管理、文书处理、会议组织等;
2、 协助部门的日常运营和团队协作,安排和监督日常任务的执行;
3、负责维护和更新部门的信息和文件,其准确性和完整性;
4、 组织和安排员工培训、会议等先相关活动,顺利进行;
5、协助进行办公设备和办公用品的采购和维护,办公环境的良好状态;
6、负责行政费用的管理和预算控制,合理优化资源使用;
7、 协助上级完成其他工作任务。
任职要求:
1、 本科以上学历,行政管理、人力资源、办公自动化等相关专业优先考虑;
2、具备良好的组织协调能力,能够有效处理多项任务和工作压力;
3、具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和各层级的员工顺畅沟通;
4、具备扎实的文书处理和办公自动化技能,熟悉办公软件的使用;
5、具备较强的责任心和保密意识,能够严格遵守公司规章制度;
6、具备良好的学习能力和适应能力,能够快速适应新环境和新任务;
7、具备良好的职业道德和敬业精神,具备较强的学习和自我提升的意愿;
8、 具备相关工作经验者优先考虑。
1、 负责行政管理工作,包括档案管理、文书处理、会议组织等;
2、 协助部门的日常运营和团队协作,安排和监督日常任务的执行;
3、负责维护和更新部门的信息和文件,其准确性和完整性;
4、 组织和安排员工培训、会议等先相关活动,顺利进行;
5、协助进行办公设备和办公用品的采购和维护,办公环境的良好状态;
6、负责行政费用的管理和预算控制,合理优化资源使用;
7、 协助上级完成其他工作任务。
任职要求:
1、 本科以上学历,行政管理、人力资源、办公自动化等相关专业优先考虑;
2、具备良好的组织协调能力,能够有效处理多项任务和工作压力;
3、具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和各层级的员工顺畅沟通;
4、具备扎实的文书处理和办公自动化技能,熟悉办公软件的使用;
5、具备较强的责任心和保密意识,能够严格遵守公司规章制度;
6、具备良好的学习能力和适应能力,能够快速适应新环境和新任务;
7、具备良好的职业道德和敬业精神,具备较强的学习和自我提升的意愿;
8、 具备相关工作经验者优先考虑。
联系方式(杭州玖熙健康管理发展(集团)有限公司)
单位简介
技术开发、技术服务、技术咨询、成果转让:医疗器械、医药技术;服务:非医疗性健康信息咨询(涉及行医许可证的项目除外).
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更新于:2024-1-6