上班时间/福利
五险员工旅游绩效奖金
注:不同岗位福利/上班时间有所不同
微信扫一扫,分享单位招聘

招聘亮点
康强栏目
职位详情 2023-12-25
- 岗位:全职
- 年龄:不限
一、质控管理工作
1、负责陪护中心医院产科陪护与病人陪护的质控管理工作;
2、建立质控管理工作手册,规范陪护服务质量评价标准,建立三级质量监管体系及反馈机制;
3、定期组织管理人员学习专业理论、熟悉操作技能、强化服务意识和安全意识,定期考核;
4、通过三级质量监管体系实现一线主管质控检查、质控小组交叉抽查、质控专员各地巡查的三查机制,给出评价结果及整改意见,并跟踪整改结果;
5、明确服务工作中的风险认知与防范措施,制定突发事件的应急预案,通过培训使公司应急管理机制落实到基层每位服务人员;
6、发现重要服务质量问题及时处理、及时上报,普通问题由病区主管或医院大主管负责处理,负责协助与跟踪,重要问题由质控主管代表公司出面处理。
二、主管培训工作
1、制定长期培训计划,对主管进行在岗服务技能与服务质量管理的培训及考核;
2、制定长期培训计划,负责储备主管、辅导员在岗的培训、考核;
3、每月把主管的考核结果反馈给陪护中心质控部,为主管绩效考核提供依据;
4、依据质控过程中发现的操作缺陷问题,对主管进行操作技能再培训及考核,提升一线主管的在岗服务技能与服务质量;
5、协助陪护中心组织服务技能的操作比赛。
1、负责陪护中心医院产科陪护与病人陪护的质控管理工作;
2、建立质控管理工作手册,规范陪护服务质量评价标准,建立三级质量监管体系及反馈机制;
3、定期组织管理人员学习专业理论、熟悉操作技能、强化服务意识和安全意识,定期考核;
4、通过三级质量监管体系实现一线主管质控检查、质控小组交叉抽查、质控专员各地巡查的三查机制,给出评价结果及整改意见,并跟踪整改结果;
5、明确服务工作中的风险认知与防范措施,制定突发事件的应急预案,通过培训使公司应急管理机制落实到基层每位服务人员;
6、发现重要服务质量问题及时处理、及时上报,普通问题由病区主管或医院大主管负责处理,负责协助与跟踪,重要问题由质控主管代表公司出面处理。
二、主管培训工作
1、制定长期培训计划,对主管进行在岗服务技能与服务质量管理的培训及考核;
2、制定长期培训计划,负责储备主管、辅导员在岗的培训、考核;
3、每月把主管的考核结果反馈给陪护中心质控部,为主管绩效考核提供依据;
4、依据质控过程中发现的操作缺陷问题,对主管进行操作技能再培训及考核,提升一线主管的在岗服务技能与服务质量;
5、协助陪护中心组织服务技能的操作比赛。
联系方式(喜爱宝(浙江)健康管理有限公司)
单位简介
喜爱宝(浙江)健康管理有限公司是一家专门从事护理服务专业技能培训及住院或居家母婴护理服务的专业机构。目前合作医院有:上海交通大学医学院附属国际和平妇幼保健院、浙江省人民医院、浙江大学医学院附属邵逸夫医院、浙江大学医学院附属第二医院、浙江大学医学院附属第四医院(义乌)、浙江省中医药大学附属第二医院(新华医院)、杭州师范大学附属医院(杭州市第二医院)、浙江省金华市人民医院、绍兴市妇幼保健院、嘉兴市妇幼保健院、安徽省宁国市人民医院等十余家三级医院,是目前国内业内知名企业。公司地址:杭州市余杭区仓前街道向往街1008号9幢5F,办公用房1000余平方米,公司设有多媒体教室2个;技能操作示教室3个;实习基地10个,现有专业哺乳顾问100余人,母婴陪护员350余人,月嫂500余人,育婴师300余人,普通陪护200余人,培训师12人,各级管理人员50余人。公司成立以来,已对全国各地数以万计慕名而来的的学员进行了专业培训,学员结业后,大部分被公司择优录用,成为专业的哺乳顾问、母婴陪护员、病人陪护员及居家月嫂,她们在喜爱宝化茧成蝶,实现了人生的华丽转变。随着国家二胎政策的落地和市场的不断需求,喜爱宝公司将不断推出新的服务项目,培训出更多、更的医院陪护服务专家、哺乳顾问、居家月嫂,为杭州地区乃至全国各地的母婴及普通住院病人提供更加舒适、便利、专业的生活护理服务。协助更多医院做好产后母乳喂养指导、病区环境维护及普通住院病人的生活护理服务,共同营造良好的就医环境,促进母婴健康及病人康复。
工商信息
- 公司名称喜爱宝(浙江)健康管理有限公司
- 法定代表人翟轩逸
- 成立日期2014-08-06
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态开业
- 注册资金1,000万(元)
杭州培训师/讲师相似职位
更新于:2023-12-25