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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2023-9-16
- 岗位：全职
- 年龄：不限至32岁
三明-沙县 1-3年 大专以上 1名 3-5K
一、人事类：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、按时、保质实施招聘、薪酬核算、绩效评估等工作，且及时上报相关结果；
4、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作；
5、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
6、积极主动完成领导交办的其他工作。
二、行政类：
1、证章照管理、公司档案管理；
2、公司各种制度通知的起草发布；
3、来访客户接待及会务协助；
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄32岁以内；
2、1年以上人力资源相关工作经验，熟练人力资源事务性工作及相关技巧；
3、熟悉国家相关法律法规，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
一、人事类：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、按时、保质实施招聘、薪酬核算、绩效评估等工作，且及时上报相关结果；
4、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作；
5、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
6、积极主动完成领导交办的其他工作。
二、行政类：
1、证章照管理、公司档案管理；
2、公司各种制度通知的起草发布；
3、来访客户接待及会务协助；
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄32岁以内；
2、1年以上人力资源相关工作经验，熟练人力资源事务性工作及相关技巧；
3、熟悉国家相关法律法规，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
联系方式(华镁医药科技（三明）有限公司)
单位简介
为医药健康产业存量市场的结构调整与重构提供有依据的数字化解决方案；为医药健康产业增量市场的路径开发与选择提供更精准的数字化赋能方案。数字化营销手段的切入让药企能以更低的成本获得更好的推广效果，从而在毛利被压缩的情况下继续保持自己的营销能力。
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更新于：2023-9-16
