护士,护理,儿科护士,妇科护士

请注意：（可接受应届生）
               以下工作内容和薪资待遇属实，内容较长，但非常详细，请仔细阅读
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【岗位职责】
1、服从护士长及护理总监的领导。
2、负责妈妈入住前的准备工作及护理文件准备。
3、负责执行产妇及新生儿入住评估及核对相关资料。
4、负责新生儿日常照护工作，包括生命体征检测、喂奶、新生儿沐浴、游泳、按摩、脐带护理等。
5、协助照顾产妇，如乳房护理、伤口观察及哺乳指导等。
6、负责康复指导及育儿知识宣教。
7、时刻留意并记录客户情况，并及时解答客户问题、各种异常情况的观察和处理。
8、维持婴儿室之整洁与干净。
9、严格执行交接班制度，按要求每日记录相关文件表格。
10、正确使用医疗设备及定期维护。
11、与顾客及家属维持良好之互动关系。
12、参与公司所安排的在职培训，以提升照护品质。
13、完成上级主管交办的其它工作。

【任职资格】
1、五官端正，年龄18~35岁，接受夜班。（可接受应届生）
2、中专及以上护理专业，1年以上护理经验；具产科、新生儿科临床实习及工作经验者优先考虑。
3、熟悉护理学知识，熟练常见的护理方法和操作及急救技能。
4、思维敏捷、有较强的应对和解决突发问题的能力。
5、口调应对佳，具高度服务热忱，配合度佳，负有责任心，无不良嗜好。
6、工作细心、周到和耐心，具有较强的服务意识和奉献精神，良好的团队协作精神。
7、性格沉稳、镇定、谈吐温和、平易近人，喜欢照护新生儿。
8、吃苦耐劳，能接受轮值夜班。
9、具有普通话沟通能力。

【工作时间】
1、工作时间8小时，月休6天，节假日排休或者给三薪；
     三班制：早班8:00-16:00、小夜班16:00-00:00、大夜班00:00-8:00；
     试用期：小夜补50元，大夜补90元
     转正后：小夜补60元，大夜补90-150元（上得越多补得多高）

【薪资待遇】
1、薪资构成： 底薪+夜班补贴+其他奖金
     无试用期工资，入职给以下正式工资

     无经验无证- 底薪3000元+夜班补贴+其他奖金，到手工资4000-4500元；
     无经验有证- 底薪3500元+夜班补贴+其他奖金，到手工资4500-5000元；
     有证有经验- 底薪4000元+夜班补贴+其他奖金，到手工资5000-6000元；
（证：护士证或者执业证；其他奖金包含绩效、表扬奖、带教奖、推荐员工奖、每月之星奖）

2、试用期三个月，转正后购买五险一金（买广州社保的基础基数，个人部分缴纳517元左右（每年会有波动），公积金150元。）
3、绩效说明：做满6个月以上才有绩效奖金哦
4、涨薪说明：没经验的师妹，做满半年以上就可以算作有经验申请涨薪。每做满一年都有至少提薪，200元起提。
5、包吃工作餐，两荤一素，每天有汤，偶尔有糖水。
6、包住宿，集体宿舍，上下铺4-6人睡一间房，有热水器、空调，可煮饭。宿舍距离公司约400米，步梯6楼民房。
7、其他福利：节日发员工福利、节假日加班给三薪、满一年享5天年假、年终奖（看公司盈利）
8、晋升空间：N1级-N2级-N3级-副组长-组长-副护士长-护士长-护理总监