药房主管

一、核心岗位职责
1、统筹药房运营管理?
负责制定药房工作计划，组织实施并监督执行，确保流程规范高效，涵盖药品采购、验收、调配、盘点等全流程。
2、药品质量管理?
严格执行《药品管理法》和GSP规范，负责药品养护、有效期检查及储存条件监控，确保药品质量符合药典标准；重点监管毒、麻、剧、限及贵重药品的使用与安全管理。
3、处方审核与合理用药指导?
协助医生优化用药方案，分析药物相互作用与不良反应风险，提供个性化药学服务，提升治疗效果与患者安全。
4、团队管理与培训?
负责员工排班、考勤管理、业务指导与绩效考评；组织内部培训，提升团队专业能力和服务水平。
5、突发事件应对与跨部门协作?
快速处理停电、停水、系统故障等突发情况，协调临床科室需求，配合处理医患纠纷，保障药房稳定运行。
6、数据与报表管理?
组织月度盘点，确保账物相符，及时上报库存报表，清理过期药品并申请报废。

二、任职资格要求
学历与专业：药学、中药学或医学相关专业大专及以上学历。
执业资质：持有主管药师职称者优先。
工作经验：需具备3年以上医药行业经验，其中1年以上同岗位管理经验；有医院窗口或连锁药房管理背景者更受青睐。
核心技能：
熟悉药品进销存管理与GSP规范；
精通药品调剂、配伍禁忌与临床用药知识；
具备较强的团队管理、沟通协调与应急处理能力。

三、【薪酬福利】
- 月薪范围：（根据实际能力和经验面议）；  
- 购买广州社保五险；  
- 每周单休，享受带薪年假及法定节假日；
- 免费提供三餐及宿舍住宿，配备空调、热水器等生活设施；  
- 员工及家属享有就医优惠；  
- 春节、端午、中秋等节日发放节日礼品，每月举办生日会及团队聚餐。