1、负责区域内所辖[ J店的运营及零售渠道拓展工作,创造任何有可能的销售机会,区域销售业绩的达
成。
2、准确挖掘用户需求,深入了解行业各类政策信息,及时为区域提供业务发展战略依据。
3、指导门店开展日常运营工作,包括处理和维护第三方客户关系,指导门店销售人员开展日常销售工作。
4、主持区域内的合同谈判与签订、工程类施工改造监督、异业合作活动谈判、市场推广、营销方案执行等
工作。
5、打造和管理高素质团队，制定导购人员考核、培训、奖惩标准及工资核算,参与员工培训指导工作。
6、定期汇总店铺数据并进行分析,有效控制运营开支及成本管理。
任职要求:
1、专科科及以上学历，医药、市场营销、经济类等相关专业;拥有药学、营养学等相关专业资格证者优
先。
2、熟练掌握PPT、EXCEL、 WORD等办公软件的使用。
3、具备良好的团队管理能力、组织能力、沟通协调能力及统筹规划能力; 高执行力。
4、有零售、快消品或医药行业从业经验,熟悉零售行业管理制度和运营模式。具备2年以上团队管理经验。
5、熟悉国家药品管理相关法律法规,连锁药店筹办规章制度,具备重点项目的运作管理经验者优先。
6、基于市场行情及公司战略具备一定的创新能力。有互联网,新零售行业背景及相关工作经验者优先。