安徽理工大学第—附属医院（淮南市第—人民医院）招聘

安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)2026年住院医师规范化培训招收简章

各位亲爱的医学同仁们：

2026年住院医师规范化培训招新开始啦！住院医师规范化培训是青年医师成长的必经之路，作为国家首批住培基地，我院坚持秉承我国医师培养的“标准化、规范化、同质化”的要求，努力培养具有岗位胜任力、德才兼备的住院医师，不断加强内涵建设，强抓过程化管理。热烈欢迎青年医师加入我们，助力你们的执医道路扬帆起航；守护你们，努力为你们的执医道路保驾护航。

一、医院简介

安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）作为省级大型三级甲等综合性医院，自1952年建院以来，秉持“树名医、创名科、建名院、铸品牌”理念，深耕医教研协同发展，深受群众认可。

医院以党建为******，传承“崇德仁爱精诚拓新”院训，坚守“尊重生命，甘于奉献，术业精进，患者安全，员工幸福”核心价值，简化就医流程、提升诊疗质量，凝聚起干事创业的浓厚氛围。

高层次人才队伍实力雄厚，是医院发展的核心引擎。医院坚持“走出去、请进来”战略，精准吸纳高端人才、加大人才培育力度，打造了一支以“国之名医”“江淮名医”为******，涵盖博士/硕士研究生、高级职称人员的高素质人才梯队，同时拥有多名享受国务院及省市级政府津贴专家、省级人才团队带头人，兼具强劲医疗诊疗与高校教学实力，承担高校教学及住院医师、全科医生规范化培训等重要任务，为医院高质量发展提供坚实人才支撑。

学科优势突出，设有42个临床科室、9个医技科室，拥有7个省重点学科、18个市级重点学科及46个市级医疗质量控制中心，诊疗水平精准精湛。

科研教学成果丰硕，践行理工医融合理念，获批*********、省部级基金项目，临床医学为国家******本科专业建设点，实现临床医学一级学科硕士点全覆盖。

采用“一院多区”集团化发展模式，拥有多个*********、省级平台资质，斩获全国文明单位等多项荣誉。未来，医院将锚定高质量发展目标，深耕校医融合，为健康淮南、安徽、中国建设贡献力量。

二、住培管理

1.领导重视、组织健全

医院率先设置专职住培管理岗位，专人专职负责住培管理工作。为学员提供招收报到、住宿管理、轮转培训、学历提升及执医报考、注册及加注、结业考核等住培全过程、一体化保障服务工作，力求让每位住培学员安心完成在培期间各项培训工作。

2.体系完善，提升内涵

我院拥有完善的本科、住培、研究生带教培养体系，实行双导师制，各专业设置专业基地主任、教学主任、教学秘书、教学小组、责任导师，分工明确，职责清楚。成立住培学员党支部，定期开展组织活动，积极发挥学员党员的先锋模范带头作用；关心学员成长，定期召开学员座谈会，加强沟通，及时了解，立知立改，坚持秉承住培无小事，事事都解决的工作思想，为学员安心住培办实事、办好事。

3.模拟教学不松懈，不断增强实践能力

我院临床技能中心为包括临床教学用房、技能考试中心、学员宿舍、食堂等，建设面积6553.9平方米。购置了涵盖所有专业（内科、外科、妇产、儿科、眼科、麻醉科、急诊、腔镜等）价值近1000万元的训练模具和设施设备。功能包括体格检查室、病史采集室、心肺音听诊室、电教室、模拟手术室、模拟病房、模拟ICU病房、护理技能训练室、腔镜技能训练中心、学术报告厅、会议室、PBL教室、教学录播会议室、图书阅览室、中央控制室等，还有自主住培管理系统、临床思维训练系统、十三站的OSEC考站，初步实现了涵盖住培工作全过程的信息化管理。

技能中心设专职主任和管理人员，选拔了高级模拟核心师资29人，普通师资81人，制定了技能带教月度和季度计划，由各科室带教老师具体落实。同时，医院安排专业人员开展培训考核，选拔出腔镜骨干师资，为外科、妇产等专业学员进一步提升拓展微创操作技术。

住培基地综合楼

住培基地大厅

多媒体电教室

多媒体PBL示教室

多站式考核候考室

多媒体电教室

教学模具

日常技能培训

职工食堂大厅

学员宿舍

三、持续推进待遇有保障，保障学员无后顾之忧

医院严格落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策，即：面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

根据相关文件要求，医院与面向社会招收住院医师签订劳动合同，明确培训期间双方权利义务，劳动合同到期后依法终止，培训对象自主择业。与单位委培住院医师签订培训协议，其外单位委托培养住院医师的人事关系保留在原工作单位。住培学员培训期间基本待遇包括政府财政补助和医院补助，依据考核后发放。

（一）基本待遇保证

（二）其他待遇保证

1.工会福利：享受医院工会各项福利，为学员发放工会福利约2500元/年。

2.绩效奖金：住培学员加注我院住培基地执业地点的按照我院同等人员发放绩效奖金。

3.夜班补助：有双证并独立值班者，可享受我院同级别医师相同标准的夜班费等待遇。

4.社会保险金：通过第三方代理机构为社会化学员办理有关社会保险金（养老保险金、失业保险金、医疗保险金（包含生育保险金）、工伤保险金、住房公积金）。

5.免费体检：培训期间，外单位委培学员和社会化学员每年均享受一次免费体检机会。

6.教学资源：免费提供技能培训中心、图书馆、电子数据库等教学场地及教学资源，免费提供听诊器和冬、夏装工作服各2套。

7.住宿保证：为外地（淮南市区外）学员提供住宿4人/间，每个学员宿舍房间设有空调、独立卫生间、24小时热水供应和淋浴设施；提供枕芯（43*73）、被芯（160*210）和垫絮（90*200），其他床上用品需根据尺寸自行携带。若符合住宿条件且医院不能提供住宿人员，我院发放相应住宿补助。

8.学历补助：报到前取得本专业或临床医学相关专业毕业证、学位证的本科生1000元/月，硕士研究生1500元/月，博士研究生2000元/月（备注：本科、硕士研究生、博士研究生为普通全日制高等教育最高学历）。

9.交通补助：住培学员按照政策予以交通补助，标准为100元/人/月。

10.协助执业医师报考、注册、加注，其中社会化学员培训期间或培训结束同等条件下医院人事招聘优先考虑。

（三）学员奖励

1.被医院评选为“优秀住院医师”，奖励500元/人，并向省级、*********推荐参评“优秀住院医师”。

2.在国家住培年度业务水平测试中，专业综合成绩位于全国前5%位次的，按照名次给予1000-3000元/人的奖学金。

3.在技能大赛中获奖者，将根据获奖等次给予500-1000元的奖励。

4.发挥高年资学员教学积极性，参与教学查房助教、实习生小讲课、病例讨论、技能操作等教学活动，每次奖励50元不等。

四、招收条件及程序

招收对象分为单位委派培训对象（已与医疗卫生机构签订劳动合同的人员，以下称单位人）和面向社会招收的培训对象（未与医疗卫生机构签订劳动合同的人员，以下称社会人），须同时满足下列基本条件和招收条件：

（一）基本条件

1.具有良好的政治素质和职业道德，热爱医学事业，思想品德良好，遵纪守法。

2.身体健康状况符合国家和招收单位规定的体检要求。

3.具备报考岗位所要求的资格条件及工作能力，住院医师规范化培训招收对象须已获得执业医师资格，或具备执业医师资格考试报考条件。

4.单位人须为已在安徽省医疗卫生机构从事临床医疗工作的人员。

（二）招收条件

1.应为2020年及以后毕业的普通全日制高等院校医学类专业（指临床医学类、口腔医学类、中医学类和中西医结合类，下同）本科及以上学历毕业生。2015-2019年毕业的普通全日制高等院校医学类专业本科及以上学历毕业生且已取得执业医师资格的，可报考全科（或中医全科）、儿科、精神科、妇产科、麻醉科、急诊科、临床病理科和重症医学科等紧缺专业及口腔全科。

2.招收对象报考类别（临床医学、口腔医学、中医学）应与毕业专业类别一致。儿科学、精神医学、麻醉学、眼视光医学、医学影像学、放射医学等专业普通全日制本科毕业生报考培训专业原则上应与毕业专业一致。

3.单位人报考须征得委派单位同意，报名时须提供委派单位“介绍信”；系统填报的培训专业（限1个）、培训基地（限3个）志愿等信息须与“介绍信”一致。

4.社会人结合自身实际填报志愿，培训基地与培训专业组合志愿限报3个。

5.单位人中就业单位为基层医疗卫生机构的，限报考内科、外科、妇产科、儿科、全科、康复医学科、检验医学科、放射科、超声医学科、口腔全科、中医、中医全科。

6.2026届农村订单定向免费医学本科毕业生必须参加全科或中医全科专业住院医师规范化培训，以单位人身份报考，无需提供单位“介绍信”。

7.下列人员不予报考：医学类专业中级及以上职称人员；已取得《住院医师规范化培训合格证书》;在读专业学位、科学学位研究生；被基地录取后未报到或报到后退出培训之日起，截止2026年8月31日，未满3年者。

（三）招收程序

招收工作按照网上报名、资格审核、考试录取、公示报到等程序进行。

1.个人网上报名：4月16日8:00—4月29日17:30，考生登录安徽省住院医师培训信息化管理系统（网址：http://39.145.8.9:9889/），先进行“学员注册”，注册后登录填写个人信息、填报志愿。

2.现场资格审核：报考人员到我院（第一志愿基地医院）进行现场资格初审，时间为5月7日—8日（上午8:30—12:00，下午2:30—5:00)，地点：淮南市田家庵区淮滨路203号安理大一附院北区3号楼3楼303办公室。

①个人签名的《2026年安徽省住院医师规范化培训/助理全科医生培训招收考试报名表》（报名完成后，从报名平台直接打印）两份；

②身份证原件及复印件，原件审核后退还本人；

③学历、学位证书原件及复印件（2026年应届毕业生提供毕业证明或学信网学历证明），《医师资格证书》或《医师执业证书》原件及复印件，原件审核后退还本人；

④单位介绍信（仅单位人提供）。

3.准考证打印：2026年5月18日—23日，资格审核合格人员登录安徽省住院医师培训信息化管理系统平台打印准考证。

4.招收考试：本次考试全省统一组织，采用手机考试模式（操作指南见安徽省住院医师培训信息化管理系统），考试类别分为临床医学、口腔医学、中医学、临床助理全科、中医助理全科五类。考试内容主要参照《医师资格考试大纲》中医学综合考试大纲部分，重点考核医学基础知识、临床知识及其临床应用，考试总题量在200题左右，时长为150分钟。考试地点设置在有关培训基地医院，具体见准考证。

考试时间：5月23日上午9:00—11:30.

5.招收专业和计划数

安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）

2026年度住院医师规范化培训招收计划（见职位信息栏）

6.择优录取、公示：请关注安徽省卫生健康委官网或安徽省住院医师培训信息化管理系统平台官网。

7.基地报到：请关注我院官方网站http://www.hnfph.com.cn/

五、联系方式

联系人：黄老师、邵老师、李老师

电话：**

QQ群：**

地址：淮南市田家庵区淮滨路203号

安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）北区3号楼3层303办公室