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招聘要求
关于组织开展2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收补录工作的通知
各住院医师规范化培训基地、助理全科医生培训基地：
根据《关于做好2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收工作的通知》（皖卫传〔2026〕59号）和我省实际，经研究决定开展2026年安徽省住院医师规范化培训招收补录工作。现将有关事宜通知如下：
一、补录对象
按照《关于做好2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收工作的通知》（皖卫传〔2026〕59号）完成报名、资格审核合格，且未被招收录取人员。非前述人员报名无效。
二、补录计划（见职位信息栏）
中央项目住院医师规范化培训计划补录121人，其中西医类别107人、中医类别14人。
助理全科医生培训计划补录4人，其中临床类别3人、中医类别1人。
各住院医师规范化培训基地、助理全科医生培训基地招收补录计划分别见附件1、附件2。
三、补录工作流程
招收补录工作按照网上报名→招收录取→公示→报到培训等程序进行。
（一）网上报名
8月5日8:00-11日17:30，招收对象登录安徽省住院医师培训信息化管理系统（http://39.145.8.9:9889/）填报志愿。
单位人报考须征得委派单位同意，报名时须提供委派单位“介绍信”；系统填报的培训专业（限1个）、培训基地（限3个）志愿等信息须与“介绍信”一致。社会人结合自身实际填报志愿，培训基地与培训专业组合志愿限报3个。
报名结束后，由安徽省住院医师培训信息化管理系统技术汇总分发给各培训基地，以便培训基地掌握人员报名情况。
（二）招收录取
8月17日前，各培训基地遵循“公开公平、择优录取、双向选择”的原则，自主完成招收补录工作，确定招收补录对象，并第一时间将预录取名单上报省住培中心，由省住培中心传至“安徽省住院医师培训信息化管理系统”。
招收对象按照填报志愿，根据相应培训基地要求参加其招收补录工作，一旦被所填报志愿之一的某培训基地首先“录取”，将不能再参加其他培训基地的补录。
如出现被多个培训基地录取情况，由录取培训基地征求招收对象意见，确定最终录取结果再上报省住培中心。仍缺额的计划由培训基地按照招录对象招录成绩递补完成。
（三）招收公示
各培训基地招收补录工作完成后，省住培事务管理中心对预录取招收对象名单进行不少于5个工作日的公示。
（四）报到与培训
各培训基地结合实际确定报到时间，截止日期为2026年8月31日，培训时间自培训启动之日起算。
各培训基地须对培训对象进行资质复核，确保培训对象资格条件符合要求。及时与培训对象签订培训协议/劳动合同，按照要求组织开展入院教育、轮转培训。
四、有关要求
（一）各培训基地要加强年度招收补录工作的组织领导，严格按照招收补录流程和要求做好招收补录工作。
（二）各培训基地务必于8月4日17:30前，将本基地招收补录简章上传至安徽省住院医师培训信息化管理系统“招收简章”栏（网址：http://39.145.8.9:9889/）。招收补录简章须明确招收专业及计划、招收录取形式及时间节点等内容。
（三）未尽事宜严格按照《关于做好2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收工作的通知》（皖卫传〔2026〕59号）、《关于印发2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收名单的通知》（皖卫传〔2026〕104号）相关要求落实。
政策咨询电话：**（西医），0551-62838552（中医）。
安徽省住培事务管理中心
2026年7月30日
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单位简介
近年来，医院先后荣获第四届中国“最美医院”、全国优秀爱婴医院、全国百姓放心示范医院、全国“进一步改善医疗服务行动计划”示范医院、全国优质护理服务先进单位、全国改善医疗服务创新医院、安徽省诚信医院、安徽省健康促进医院、蚌埠医学院先进基层党组织等诸多荣誉称号。
蚌医二附院总院坐落于景色怡人的淮河北岸，蚌埠市龙华路633号，交通便利，环境幽雅。院区占地324亩、规划建设面积33万平方米、****容量床位3200张、设有院内停车位3000个和现代化急救直升飞机停机坪及专属空中急救通道，构筑起了独具特色的大健康人文医院框架。
龙子湖院区位于风景秀丽的龙子湖畔，东连大学城及高铁站，西临市政府，环境优美。实际开放床位500张，设有齐备临床专科，并充分利用毗邻国家AAAA级风景区的良好生态资源，构建起“以医疗教学为主导，以休闲康养为主线，以医养结合为特色”，功能完善、服务配套、特色明显的地标性院区。
医院坚持走特色办院之路，学科发展和特色专业建设取得了突出成绩。拥有国家药物临床试验机构（GCP）、国家高级卒中中心、国家住院医师规范化培训基地、国家儿童医学中心等教学科研和医疗服务机构。妇产科获批国家临床重点专科建设单位，骨科、神经外科、普外科、泌尿外科、肿瘤外科、产前诊断中心等一批具有先进水平的省级重点学科****区域医学发展。肿瘤外科、整形外科、康复医学、重症医学科、儿科、心血管内科等特色鲜明。医院临床医学转化实验中心、3D打印技术服务支持中心、医学影像联合工作室、临床基因检测实验室等不断挖潜创新，为医院的跨越发展提供了坚实的支撑。
医院目前设有临床科室37个，医技科室13个，职工2000余人。其中副高以上人员200余人；硕博比超50％；享受国务院及省政府特殊津贴专家、安徽省优秀专家、安徽省名老中医、江淮名医、省卫生系统科技带头人和中青年科技创新人才等医学精英成为医院跨越式发展的中坚力量。
医院坚持医疗、教学、科研并重，随着总院区投入使用，与之相匹配的直线加速器、3.0T磁共振、SPECT、超高端螺旋CT、双CDSA、悬吊X线摄影系统、乳腺摄影系统、高端四维彩超、智能高压氧舱群等大批精准诊疗设备投入临床运用。
医院以助力打造高水平医科大学为己任，开辟12200余平方米创智教学园、新建2700平方米临床技能培训中心，设置拥有1个图书馆、7个学术报告厅及会议室、10余间教室、40余间学生示教室及休闲书吧。医院承担蚌埠医学院各层次临床教学任务，每年接收实习、见习医（护）生1000余名。每年举办的青年教师教学基本功大赛，教学比赛、微课比赛、教案比赛等，使教师队伍综合素质持续提升。在医学生的培养教育上，引导学生早期接触临床、早期接触科研、早期接触社会实践，学生动手操作能力显著增强。
科研实力不断增强，对外交流日趋活跃，使医院科研步入快车道。近五年间，医院先后承担各类科研项目百余项，国内外高水平医学期刊发论文突破500余篇。先后遴选110余名业务骨干分赴国内外进修、深造为医院长足发展奠定了基础。
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