高女士
手机已验证
离职-随时到岗
经验35年、汉族、56岁、**、本科
**kg、**cm、视力:近视
职称/证书：副主任护师 所在城市：** 户口：**
户口、所在城市、婚姻、身高、体重 仅限VIP会员查询 查看VIP权限
分享简历到：
个人信息
求职意向
| 应聘职位： | 公卫科/院感,管理院长 | ||
| 职位类别： | 公卫科/院感,管理院长 | ||
| 期望月薪： | 10K～15K 元 | 工作性质： | 全职 |
| 期望城市： | 全上海,全广东,全天津,全浙江,全北京,全江苏,全四川,全云南,全国外,全广西,全重庆,全湖南,全海南  |
||
| 期望省份： | 上海,广东,天津,浙江,北京,江苏,四川,云南,国外,广西,重庆,湖南,海南 | ||
工作经验
| 就职时间 | 就职单位 | 职位 | 月薪 |
| 2022-9至2025-7 | 重庆中医药学院附属璧山医院（公立三级） | 感染管理科负责人 | ||
| 从1991年开始就职于重庆青山工作有限责任公司职工医院，21岁当选团支部书记，2004年工作调动到璧山区人民医院（公立三甲），先后在急诊科、心内科、呼吸科、手术室、儿科从事护理工作，期间担任儿科护士长（5年）。2010年因医院等级评审需要调动到感染管理科，专职从事院感管理工作，期间任职院感科副主任（7年）。2021年被璧山区卫生健康委遴选到重庆市开州区大德镇卫生院挂职副院长，协助该院顺利通过****乡镇卫生院的等级创建，同年获开州区卫生健康委授予的“先进个人”荣誉称号。2022年9月因璧山区中医院（公立三级）等级评审需要，经璧山区卫生健康委协调，调任该院感染管理科负责人，在医院感染管理委员会和分管领导的带领下，围绕《医院感染管理办法》《中华人民共和国传染病防治法》、“医院感染管理十项核心制度”等国家相关法律、法规、标准，对重点科室、重点环节、重点人群开展全院综合监测、目标检测和风险评估和培训，修订完善各项制度、流程、应急预案并组织实施监督落实，通过HIS、LIS、和预警系统相结合，进行数据收集，分析存在的问题，适时调整、制定相应的整改措施，使医院感染管理工作达到科学化，精细化、规范化管理，顺利完成了医院从二级甲等到三级中医医院的创建。 2025年8月退休前一直担任重庆市璧山区医院感染管理质量控制中心副主任，重庆市璧山区中医质量控制中心主任，重庆市璧山区中医院医共体院感质控中心主任。对全区各级各类医疗机构实施同质化管理。 工作期间注重个人专业知识和操作技能的提升，积极参与不同层级的学术交流和专业培训并运用到实践。已经在各级期刊上发表学术论文四篇、专职一部，获实用新型专利三项，完成区级科研并结题一项。 |
||||
| 2015-1至2022-9 | 重庆医科大学附属璧山医院（公立三甲） | 感染管理科副主任 |
教育背景
| 就学时间 | 学历 | 专业 | 毕业院校 | 就学形式 |
| 2012年 至 2014年 | 本科 | 护理学 | ****广播电视大学 | 非全日制 |
自我介绍
本人于1991年参加工作，本科学历，副主任护师，拥有20年临床护理管理和15年医院感染管理工作经验。具有教强的专业水平、沟通、协调和实践操作能力。
应聘本岗位优势有以下几点：
1.具有充分组织评估护理实践操作和院感防控相关风险，掌握重点科室、重点环节、重点人群的质量控制的能力和专业水平。近几年均深度参与临床护理督查和绩效考核的制定并合理建议。针对存在的问题共同探讨、联合干预，达到减少交叉感染，提高护理质量，提升患者满意度的多重效果的目的。
2.知晓护理、院感作为医院等级评审“三驾马车”中的两个核心板块，在保障医疗质量中起着举足轻重的作用，在诊疗过程中也充分体现出多学科协作的重要性。我院创建有“护理＋院感”双考核、双培训机制，医院感染管理感控小组成员中护士长和感控护士在承担护理管理工作的同时，在本科室医院感染防控工作中也独挡一面，分工明确，体现了日常护理和院感防控在诊疗活动中过程控制和结果控制的不可分割性，由此手术部位感染发生率、“三管”感染发生率、压疮的感染发生率和院感不良事件、护理不良事件发生率、护理人员职业暴露等医疗质量控制指标逐年向好，进一步保障了诊疗安全。同时推动了护理团队制度落地，积累了自身解决实际问题的经验，以及跨部门协作的优势和综合管理能力。
3.入职后可根据医院现状：官网、行业报告、可现场查看、访谈等了解、掌握医院护理团队的优势和短板，调整或针对性制定工作计划和解决方案，充分运用PDCA、根因分析等质量管理工具，从“专业服务、人文关怀、质量保障、流程优化”四个核心维度落地、夯实专业护理基础、保障医疗安全。
4.可通过精准执行护理各项操作规范（比如三查八对），针对特殊患者（老年、失能、半失能、危重等）制定个性化护理方案，注重患者身心双重需要。
5.做好延伸护理，通过定期追踪、随访、线上指导等方式，形成院内＋院外连续护理服务。
6.可通过合理排班、优化护理文书的书写、MDT多学科协作、信息化工具等的运用，减少临床护理工作者的的身心压力，建立有效的质控体系，提升服务效率。
参加的培训/会议：2016年参加第一届感染控制与消毒学术（北京）
2017年中华预防医学会第26次全国医院感染学术年会（杭州）
2018年参加重庆市护理学会举办的“医院感染防控学术年会与感控微型剧”表演比赛获三等奖
2018年以作者身份入围中华护理学会“针刺伤防护-说出背后的故事”演讲比赛全国总决赛取得好的成绩。（武汉）
2018年参加第25届全国医院感染学术年会（成都）
2020年对口帮扶重庆市开州区大德镇卫生院期间，受开州区卫健委的委托，对全区823家医疗机构开展院感相关知识和新冠防控第七版解读的培训。
2023年参加29届全国医院感染防控学术（广州）
2024年参加第二届中国院感管理学术年会（山西）
2025年参加世界中医药学会联合会医院感染管理专业委员会暨七届全国中医医院感染防控学术年会（杭州）
应聘本岗位优势有以下几点：
1.具有充分组织评估护理实践操作和院感防控相关风险，掌握重点科室、重点环节、重点人群的质量控制的能力和专业水平。近几年均深度参与临床护理督查和绩效考核的制定并合理建议。针对存在的问题共同探讨、联合干预，达到减少交叉感染，提高护理质量，提升患者满意度的多重效果的目的。
2.知晓护理、院感作为医院等级评审“三驾马车”中的两个核心板块，在保障医疗质量中起着举足轻重的作用，在诊疗过程中也充分体现出多学科协作的重要性。我院创建有“护理＋院感”双考核、双培训机制，医院感染管理感控小组成员中护士长和感控护士在承担护理管理工作的同时，在本科室医院感染防控工作中也独挡一面，分工明确，体现了日常护理和院感防控在诊疗活动中过程控制和结果控制的不可分割性，由此手术部位感染发生率、“三管”感染发生率、压疮的感染发生率和院感不良事件、护理不良事件发生率、护理人员职业暴露等医疗质量控制指标逐年向好，进一步保障了诊疗安全。同时推动了护理团队制度落地，积累了自身解决实际问题的经验，以及跨部门协作的优势和综合管理能力。
3.入职后可根据医院现状：官网、行业报告、可现场查看、访谈等了解、掌握医院护理团队的优势和短板，调整或针对性制定工作计划和解决方案，充分运用PDCA、根因分析等质量管理工具，从“专业服务、人文关怀、质量保障、流程优化”四个核心维度落地、夯实专业护理基础、保障医疗安全。
4.可通过精准执行护理各项操作规范（比如三查八对），针对特殊患者（老年、失能、半失能、危重等）制定个性化护理方案，注重患者身心双重需要。
5.做好延伸护理，通过定期追踪、随访、线上指导等方式，形成院内＋院外连续护理服务。
6.可通过合理排班、优化护理文书的书写、MDT多学科协作、信息化工具等的运用，减少临床护理工作者的的身心压力，建立有效的质控体系，提升服务效率。
参加的培训/会议：2016年参加第一届感染控制与消毒学术（北京）
2017年中华预防医学会第26次全国医院感染学术年会（杭州）
2018年参加重庆市护理学会举办的“医院感染防控学术年会与感控微型剧”表演比赛获三等奖
2018年以作者身份入围中华护理学会“针刺伤防护-说出背后的故事”演讲比赛全国总决赛取得好的成绩。（武汉）
2018年参加第25届全国医院感染学术年会（成都）
2020年对口帮扶重庆市开州区大德镇卫生院期间，受开州区卫健委的委托，对全区823家医疗机构开展院感相关知识和新冠防控第七版解读的培训。
2023年参加29届全国医院感染防控学术（广州）
2024年参加第二届中国院感管理学术年会（山西）
2025年参加世界中医药学会联合会医院感染管理专业委员会暨七届全国中医医院感染防控学术年会（杭州）
语言特长：普通话四川话
兴趣爱好：健身爬山散步健身操唱歌演讲写作阅读音乐旅游
我的亮点：擅长医患沟通公立医院经历三甲工作过发过论文著作学术带头人行政任职重点科室经验性格开朗有亲和力雷厉风行诚实守信形象好责任心强执行力强人脉广泛学习力强会开车评过优秀员工已进修
专业技能
1 .熟悉医院感染相关法律法规、国家标准及行业规范（如《医院感染管理办法》《消毒技术规范》等），牢固掌握院感“三线思维”，将医院感染防控工作贯穿于诊疗活动的全过程。
2.能熟练掌握病原微生物学基础知识，了解常见致病菌、病毒的传播途径、致病机制及耐药性特点。
3. 熟悉医院感染发生的三大要素（传染源、传播途径、易感人群）及防控逻辑，能精准识别重点科室、重点环节、重点人群的感染风险并合理干预。
4. 熟悉信息化管理，充分利用 HIS、LIS和预警系统 ，通过对数据的提取、收集，开展全院综合监测和目标监测，并定期对监测结果进行汇总、分析，针对存在的问题制定相应整改措施和实施方案。
5.能熟练掌握环境物体表面、空气、手卫生等采样方法以及各种消毒剂的应用，并对采样结果和消毒效果进行正确判定。
6.有较强风险评估能力，每年定期对高风险科室、高风险环节和高风险人群开展风险评估，并对评估结果进行梳理、汇总分析，针对性制定防控措施。
7.熟悉医院建筑管理规范，能参与新医院院感防控各布局、流程的规划与设计。
8.有较强的理论基础和专业实践能力，可通过多元化、分层级、分时段、对全员工作人员包括：医务人员、工勤人员、进修、规培，实习同学，清洁工、护工、安保人员等开展院感相关知识的培训，全面提升医院感染防控意识，有效推进手卫生管理，标准预防，降低职业暴露发生率等防控措施及目标的应用和实现。
9.有较强的组织、应急处置能力。能根据医院实际情况制定相关应急预案，定期组织开展突发公共卫生事件或医院感染聚集、疑似暴发、暴发等应急演练，充分验证预案的科学性、可操作性和完整性，强化多部门协作和各项上报流程的闭环运行。
10.有较强的沟通和协调能力，能和医务科、护理部、后勤保障部、检验科、设备物资科等多科协作，在无菌操作、医疗废物管理、抗菌药物合理应用、病原微生物的检测等方面共同监管，进一步推进医院感染防控工作科学化、规范化发展。
11.能根据上级卫生行政主管部门、各级院感质量控制中心的要求，对基层医疗机构开展督导，实施同质化管理。
12.能根据医院实际情况，加强学科建设和科研创新，积极主动参与不同层级的学术交流和专业培训，不断提升业务水平和操作技能，通过“走出去、引进来”的方式，将医院感染防控工作真正落实落地。
2.能熟练掌握病原微生物学基础知识，了解常见致病菌、病毒的传播途径、致病机制及耐药性特点。
3. 熟悉医院感染发生的三大要素（传染源、传播途径、易感人群）及防控逻辑，能精准识别重点科室、重点环节、重点人群的感染风险并合理干预。
4. 熟悉信息化管理，充分利用 HIS、LIS和预警系统 ，通过对数据的提取、收集，开展全院综合监测和目标监测，并定期对监测结果进行汇总、分析，针对存在的问题制定相应整改措施和实施方案。
5.能熟练掌握环境物体表面、空气、手卫生等采样方法以及各种消毒剂的应用，并对采样结果和消毒效果进行正确判定。
6.有较强风险评估能力，每年定期对高风险科室、高风险环节和高风险人群开展风险评估，并对评估结果进行梳理、汇总分析，针对性制定防控措施。
7.熟悉医院建筑管理规范，能参与新医院院感防控各布局、流程的规划与设计。
8.有较强的理论基础和专业实践能力，可通过多元化、分层级、分时段、对全员工作人员包括：医务人员、工勤人员、进修、规培，实习同学，清洁工、护工、安保人员等开展院感相关知识的培训，全面提升医院感染防控意识，有效推进手卫生管理，标准预防，降低职业暴露发生率等防控措施及目标的应用和实现。
9.有较强的组织、应急处置能力。能根据医院实际情况制定相关应急预案，定期组织开展突发公共卫生事件或医院感染聚集、疑似暴发、暴发等应急演练，充分验证预案的科学性、可操作性和完整性，强化多部门协作和各项上报流程的闭环运行。
10.有较强的沟通和协调能力，能和医务科、护理部、后勤保障部、检验科、设备物资科等多科协作，在无菌操作、医疗废物管理、抗菌药物合理应用、病原微生物的检测等方面共同监管，进一步推进医院感染防控工作科学化、规范化发展。
11.能根据上级卫生行政主管部门、各级院感质量控制中心的要求，对基层医疗机构开展督导，实施同质化管理。
12.能根据医院实际情况，加强学科建设和科研创新，积极主动参与不同层级的学术交流和专业培训，不断提升业务水平和操作技能，通过“走出去、引进来”的方式，将医院感染防控工作真正落实落地。
联系方式
|
 |
栏目分类
APP
微信
小程序
