李女士,护理主任,52岁,*婚,工作34年,学历本科

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个人信息

李女士手机已验证

离职-随时到岗

经验34年、汉族、52岁、*婚、本科

**kg、**cm、视力:近视

职称/证书：主任护师所在城市：** 户口：**

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求职意向

应聘职位：	护理主任
职位类别：	护士长/护理主任
期望月薪：	13K～18K 元 	工作性质：	全职
期望城市：	全上海,全浙江,南京,无锡,江阴市,宜兴市,苏州,常熟市,张家港市,昆山市,太仓市
期望省份：	上海,浙江,江苏

工作经验

就职时间

就职单位

职位

月薪

1991-12至今	上海仁瑞护理院、上海泽安、上海奉浦医院、黑龙江省鸡西市人民医院	护理部主任、重症医学科护士长	1.7-2.0万
一、工作经历： 2025年1月～至今上海仁瑞护理院护理部主任 2024年4月～2024年12月上海奉浦医院HDU护士长 2023年9月～2024年4月上海泽安中医院HDU护士长 1991年～2007年黑龙江省鸡西市人民医院护士、医务科干事 2007年～2015年黑龙江省鸡西市人民医院重症医学科护士长 2015年～2023年9月黑龙江省鸡西市人民医院护理部副主任兼重症医学科护士长，现已退休。二、晋升经历： 1997年入党 2012年晋升主任护师三、工作内容： 1、上海仁瑞护理院：（1）对在职护士季度、半年三基理论和技能操作、新入职护士护理员岗前业务知识、全院工作人员感控知识、新修订团标进行培训与考核，合格率达90％。强化护士、护理员业务能力。（2）每半年组织不良事件模拟应急演练，提升护士、护理员应对突发事件应急处理能力。（3）每季度对不良事件、护理质控情况分析，召开季度护理质量讲评。（4）每月进行护理行政查房、业务查房、夜查房、召开护士长例会，每周常规检查护理质量、护理服务水平，发现问题及时处理总结分析，制定整改措施，跟踪改进效果，预防控制潜在风险，保障老人安全。（5）每天参加科室早交班、床头交接，检查护士护理员工作质量，关注老人饮食、睡眠、服药、生活照料、身体及心理状态等，提高老人入住满意度。 2、上海奉浦医院：（1）在职、新入职护士护理员业务培训与考核。（2）每天检查危重病人护理质量、护理文书书写质量、感控质量，质控合格率达95％。（3）完成奉贤区半年护理质控检查，并取得全区综合排名第三的好成绩。（4）关心关爱护士成长，培养2名护理骨干，1名护理组长。 3、上海泽安医院：负责新院筹开人员招聘、业务培训考核、仪器耗材物品申购、制定院科两级台帐、感控措施落实等，并顺利通过验收。 4、黑龙江鸡西市人民医院护理部副主任：负责全院护理质控及分析整改、业务培训与考核、护理团队建设、护理科研评审、优质护理、护理行政、业务查房、应急演练、患者满意度分析、承担突发公共卫生事件应急处理等工作。 5、黑龙江省鸡西市人民医院重症医学科护士长：掌握重症护理技术、呼吸机使用、人工气道管理、CVP监测、CRRT治疗等。负责业务培训与考核、护理质控、感染控制、护理人才培养、经济运行分析等，多次顺利通过国家、省、市、区级部门检查，本人荣获各项荣誉20余项，任职期间“零”投诉。

教育背景

就学时间	学历	专业	毕业院校	就学形式
2002年至 2004年	本科	护理学	哈尔滨医科大学	非全日制
完成各护理学科学习

自我介绍

1、本人有丰富的护理部管理和重症医学护理管理经验，曾担任上海民营医院护理部主任和HDU护士长近两年。黑龙江省公立三甲医院工作32年，具有4年医政管理、16年重症医学科护士长、8年护理部副主任管理工作经验。2012年晋升主任护师。曾担任黑龙江省重症护理委员会委员和医疗事故鉴定委员会委员，市级培训教师。完成三甲医院复审工作，多次顺利通过上海护理质控、******、黑龙江省、市、区级专科检查。承担突发公共卫生事件应急处理与援助工作、医政管理、医疗纠纷调解、护理管理等工作，擅长文字材料书写，受到社会各界广泛认可。
2、良好的团队领导力和执行力为医院培养6名护士长，1名护理研究生，8名重症护理专科护士，2名行政中层管理干部。
3、任职期间重症医学科达到“零”投诉，先后荣获全国工人先锋号、黑龙江省工人先锋号、黑龙江省重症医学联盟、市级十佳护理集体、市级优秀护理组等各项荣誉30多项。
4、个人获得市级优秀护士长、市级嘉奖、院级优秀护士长、局级优秀党务工作者、院级优秀培训主管等各种荣誉20余项。
5、个人获市科研成果立项、科学进步三等奖等。

参加的培训/会议：黑龙江省重症护理管理委员会委员
黑龙江省医疗事故鉴定委员会委员
鸡西市级培训代教教师

语言特长：

兴趣爱好：烹饪健身