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招聘要求
上海市黄浦区卫生健康系统事业单位公开招聘公告
根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）、《上海市事业单位高层次人才招聘办法》（沪人社专〔2023〕229号）等相关文件规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，黄浦区卫生健康系统相关事业单位,面向社会公开招聘一批专业技术人员，具体内容如下：
一、招聘对象和条件（见职位信息栏）
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
2.具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力、身体条件和心理素质。详见附件1《2026年上海市黄浦区卫生健康系统事业单位公开招聘简章》（以下简称《招聘简章》）。
3.外省市户籍非应届毕业人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上，计算截止时间为2026年12月31日。其中高层次人才可不受本市居住证满1年限制。
4.如报考人员为2010年及以后高等院校医学类专业（临床医学类、口腔医学类、中医学类和中西医结合类）本科及以上学历的毕业生，必须取得《住院医师规范化培训合格证书》。2026年规培出站的住院医师，报名时可提供住院医师规范化培训结业考核成绩合格证明，如被录用，需要承诺在一年内取得《住院医师规范化培训合格证书》。
5.本次招聘实行告知承诺制。报考人员应依据公布的报考条件和《招聘简章》中的具体岗位要求，如实提交相关材料。并作出相应承诺，报考人员对提交的个人信息材料的真实性和准确性负责，对提供虚假或不实报考申请材料的，将取消报考资格。
二、报名时间和方式
1.报名时间：自2026年9月23日9:00开始至2026年9月30日16:00截止。
2.报名方式：报考人员将相关报名材料电子版发送至《招聘简章》中各招聘单位相应电子邮箱，邮件标题格式为“报考单位+报考岗位+姓名”。报考人员应根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和要求，每人限报一个单位、一个岗位，报考岗位需与《招聘简章》中岗位名称一致，提交后不得更改。如发现同时报考2个及以上单位或岗位、报考岗位不明确、报名材料不齐全均视作报名无效。报名材料电子版如下：
（1）报名表（详见附件2，其中学习经历和工作经历需要如实完整填写）；
（2）学历证书、学位证书（根据岗位要求提供）；
（3）教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告或教育部学籍在线验证报告；
（4）留学回国人员报考还需提供教育主管部门出具的国（境）外学历学位认证材料；
（5）职称资格证书（根据岗位要求提供）；
（6）执业证书（根据岗位要求提供）；
（7）住院医师规范化培训合格证书或成绩合格证明（根据岗位要求提供）；
（8）身份证（正反面）；
（9）户口本（包括户主页和本人页）；
（10）居住证（仅外省市户籍非应届毕业人员需提供）；
（11）非应届毕业人员需提供社保缴费记录（由社保经办机构出具或官方线上渠道打印并加盖电子章）。
三、资格审核
各招聘单位收到材料后根据招聘岗位的任职条件及要求，对报考人员的资格条件等进行审核,审核通过者单位将通知报考人员参加后续考核。
四、考核
根据岗位性质不同，考核形式可采取书面考核、操作考核、面试考核等不同考核形式。主要考核应聘岗位相关的专业理论水平、业务能力、综合素质等。
五、体检
根据考核结果，考核通过者到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
六、考察
考察由各招聘单位组织实施，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
七、拟聘人员的确定和公示
根据资格审查、考核、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并对拟聘人员按规定公示5个工作日。
八、录用和其他事项
经公示确定的拟聘人员，用人单位按规定与拟聘用人员订立聘用合同，其工资、福利、社会保险等按照有关规定执行。
九、其他事宜
1.毕业证书落款年度2年内（含毕业当年度）即2025年、2026年普通高校毕业生未落实编制内工作的，可以应届毕业人员身份报考，如果具备岗位规定的工作年限，也可以非应届毕业人员身份报考要求具有工作经历的岗位，只能选其一。留学回国人员参照以上说明执行。已进入编制内工作的，后又离开编制内工作的，视为已落实编制内工作。
2.报考人员年龄要求如为“年龄上限40周岁”，这个条件是指1986年1月1日之后出生，以此类推。
3.招聘简章中“最低工作年限”要求，计算截止时间为2026年12月31日。如，最低工作年限要求为一年，报考人员应于2025年12月31日前参加工作。以往在不同用人单位工作的年限可累计计算；部分岗位要求相关专业工作年限的，报考人员必须同时符合。招聘岗位明确要求具有工作经历的，报考人员必须具备。应届毕业人员在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历。
十、咨询电话和监督电话
各用人单位的咨询电话和监督电话详见附件1《招聘简章》。
2：2026年上海市黄浦区卫生健康系统事业单位公开招聘报名表
上海市黄浦区卫生健康委员会
2026年9月21日
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单位简介
医院总占地面积15865.7平方米，总建筑面积49001平方米，医疗用房总面积36379平方米，拥有核定床位426张，在职职工738人，是上海交通大学医学院的教学医院，全科医学科、外科、麻醉科、放射科等4个学科是上海市住院医师规范化培训基地。
医院设有脑病中心（包括神经内科、神经外科、癫痫中心）、呼吸内科、消化内科、内分泌科、心血管内科、血液科、老年病科、普外科、腔镜外科、泌尿外科、医学美容科等31个临床科室；药剂科、放****验科、放射科、超声诊断科等6个医技科室。2023年医院帕金森病卓越诊疗中心获得国家临床重点专科立项，实现我院在******临床重点专科领域零的突破，填补了医院历史上该项目的空白。同时拥有放射介入科、普外科、药学专科和中医科共4个市级重点专科；眼科、老年病科、麻醉科、消化内科、泌尿外科、超声科、护理专科共7个区级重点专科；以及王明亮、于布为2个黄浦区名医工作室。医院先后建立了中心实验室、国家药物和器械临床试验机构。在医联体建设过程中，医院相继成立了国家基层版心衰中心、国家标准化代谢性疾病管理中心（MMC）、国家呼吸与危重症医学科（PCCM）等，并承接瑞金医院脑病中心的临床与社区队列研究任务。近五年来，医院获得国家自然基金11项、省部级科研项目12项、市局级科研项目14项、区局级科研项目52项，横向课题12项，授权发明专利1个，实用型新型专利23项，软件著作登记2项，举办******继续教育学习班25项，以第一作者单位发表SCI收录论文82篇，单篇影响因子最高达13.8。
医院拥有先进的医疗设备，包括3.0T科研磁共振、1.5T磁共振、80排CT、口腔CBCT、DSA、DR、数字胃肠机、乳腺机、集成智能靶向定位机器人系统、脑电图系统、ECMO、CRRT、血透机、****彩色超声仪、全自动生化分析仪、超声电子胃镜、电子腹腔镜、手术显微镜、电外科手术系统、超声刀系统、麻醉工作站、麻醉深度监测系统、光学相干断层成像仪、眼底激光治疗仪、超声乳化仪、体外冲击波碎石机、钬激光碎石治疗仪等。
医院连续十一届蝉联“上海市文明单位”；获批世界卫生组织-上海健康教育与健康促进合作中心卫生科普健康教育基地、被授予上海市卫生健康系统知识产权试点单位称号、改善医疗服务示范医院、优秀健康单位、上海市公立医疗机构病人满意度调查——优秀区属医院、医院运营管理优秀奖、黄浦区投资促进突出贡献集体奖；医院工会被评为全国模范职工之家、全国院务公开示范点、上海市院务公开民主管理工作先进单位；泌尿外科荣获全国工人先锋号、上海市模范集体、上海市工人先锋号等荣誉；心血管内科荣获全国青年文明号荣誉称号；日间手术科荣获上海市模范集体荣誉称号；检验科荣获项明洁临床检验诊断劳模创新工作室称号；急诊护理部荣获上海市工人先锋号荣誉；医务科（联合医务部）荣获上海市工人先锋号荣誉；团委荣获上海市卫生健康行业青年五四奖章荣誉等。
医院在区委、区政府的带领下，在区卫健委的支持和指导下，依托“瑞金-卢湾”医疗联合体紧密合作模式，以慢病和健康管理为特色，加快推进核心城区区域性医疗中心建设。通过学科一体化运营与人才有序流动，实现区域内优势资源整合、信息互联互通互认，医疗机构协同发展的良好态势。近阶段医院将把握创建三级医院的历史性机遇，努力创建专科特色鲜明的三级综合性医院，并着力将医院建设成为一家安全、温暖、创新的区域性医疗机构，为区域内居民卫生健康服务做出贡献。
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