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招聘要求
人事信息|阆中市中医医院2026年度劳务派遣岗位招聘公告
因业务发展需要，四川科政劳务服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制员工，派遣至阆中市中医医院工作，现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，踏实肯干，无违法记录。
（二）身体健康，无传染性、慢性疾病史，体检合格。
（三）工作期间，须遵守单位各项规章制度，服从分配。
（四）具备良好的思想政治素质和职业道德，具有团队意识，吃苦耐劳、诚信敬业精神。
二、招聘岗位、人数及任职条件（见职位信息栏）
三、薪资及福利待遇
（一）工资形式为固定工资；
（二）购买五险；
（三）自愿加入医院工会会员，自愿加入者的会费从工资中扣除，入会后享受医院工会会员的福利待遇；
（四）本次招聘采用报名、资格审查、面试、体检、试用和聘用等程序进行。对提供虚假证明材料的，一经发现，取消报考资格。
四、报名及上岗流程
（一）报名
1.报名时间：自本公告发布之日起至2026年9月21日止。
2.报名材料：个人简历、身份证、毕业证、学位证、学信网验证报告等相关资料扫描件。
3.报名方式：应聘者将个人简历及相关资料扫描件发送至996809014@qq.com邮箱。
4.联系电话：**（人事科）、**（四川科政劳务服务有限公司）
（二）上岗流程
1.根据报名者所提供的材料进行资格初审，筛选出符合招聘条件的人员，具体考核方式和时间以电话通知报名者。未通过者，不再另行通知。
2.考核通过人员，由四川科政劳务服务有限公司通知其进行健康体检，体检结果需在通知期限内完成。
3.体检合格人员与四川科政劳务服务有限公司签订劳动合同，派遣至阆中市中医医院从事相关岗位工作。
五、聘用管理
（一）本次劳务派遣制工作人员试用期1个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。试用期一并计算在劳动合同期限内，劳动合同期满后根据考核结果决定是否续聘。
（二）劳务派遣制工作人员应接受用人单位及用工单位的管理，遵守用人单位及用工单位的各项规章制度。
六、注意事项
（一）本招聘不收取求职者任何费用，也未组织开展或授权第三方举办任何形式的培训。请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。
（二）应聘人员应对提交材料的真实性负责，对存在弄虚作假行为及不符合报考条件的情况，一经查实，立即取消资格，已聘用的，立即解除劳动合同，追究法律责任。
（三）招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
（四）该岗位为劳务派遣岗位，与四川科政劳务服务有限公司签订劳动合同后派往阆中市中医医院工作。
（五）本公告最终解释权归阆中市中医医院所有。
阆中市中医医院
2026年9月11日
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单位简介
医院占地总面积158亩，院区建筑面积9.97万平方米（含在建）。年门诊量27万余人次，年出院病人2万余人次，年手术量1万余台次。按照高标准，高定位，高质量全面建成后，医院编制床位可达1000张，实际开放床位可达1500张。在南充区域内医疗服务体量位居前列。
党建****筑本强基
党建****为医院发展引路定向。医院严格实行党委领导下的院长负责制，切实发挥党委“把方向、管大局、作决策、促改革、保落实”的领导作用。全面深化从严治党，不断强化政治****；夯实支部建设，强化“双带头人”模式，实现党建业务“双提升”，推动党务工作队伍专业化职业化建设。医院临床党支部相继被南充市委评为“南充市先进基层党组织”，被中共四川省委组织部、中共四川省卫生健康委员会党组评为“四川省公立医院标杆党支部”。医院党建工作多次接受上级党组织现场调研与拉练。
文化立院坚定笃行
建设特色鲜明的医院文化是凝聚公立医院高质量发展精神力量的基础性工程。阆中市中医医院以“传承国医精髓，发扬中医药文化”为己任，积淀了历久弥新的医院文化。提炼出“崇德尚学传承创新”的医院精神，“悬壶济世大医精诚”的院训，“以人为本诚信为民”的医院宗旨，“文化立院特色办院人才强院科技兴院”的办院方针。近年来，医院大力弘扬伟大建党精神和崇高职业精神，塑造了以生命赴使命的医院文化形象，培育了自尊自信、向上向善的精神文化，凝聚起奋进新时代、建功新征程高质量发展的精神伟力。
医院先后被授予“四川省中医药传承创新发展先进集体”、“四川省中医药文化宣传教育基地”等荣誉称号；承办了全省“中医医院院长文化建设高级研修班”、中国医院院长职业化高级研修班等重要培训会议。
特色办院做亮品牌
按照国家加快中医药事业发展的意见精神，精心打造中医服务品牌与特色中医专科，建立了门类齐全的学科体系。以肛肠科、针灸康复科2个四川省重点中医专科和疼痛康复科、老年病科2个南充市级重点中医专科为亮点与示范，突出中医药优势，创造了良好的社会效益。已建成全国基层名老中医药传承工作室1个，四川省名中医工作室3个、阆苑名医工作室7个。中医经典、中医治未病、中医康复、中医护理、中医外治技术等全科化广泛开展，辨证施治，彰显流派风采。
人才强院提升实力
医院注重人才技术要素，大力招引与培育高层次复合型医学人才。现有在职职工700余人，其中医、药、护、技等专业技术人员600余人，高级职称80余人，中级职称140人；目前已引进硕士研究生、规培生近50人。医院拥有四川省名中医3人，南充市名中医1人，阆中市名中医7人，阆苑名医7人；四川省级中医类人才4人；国家、省市级医学及中医药学专委会副主任委员、常委及委员200余人。优秀的人才队伍逐渐发展成为推动医院可持续高质量发展的中坚力量。
科技兴院高质发展
医院现是成都中医药大学临床教学实习医院，川北医学院临床教学实习医院；成都中医药大学附属医院医联体医院，成都中医药大学附属医院中医重症联盟、眼耳鼻喉科专科联盟医院，南充市中心医院医联体医院，西南医科大学附属中医医院“传帮带”帮扶医院。是四川省中医适宜技术运用与推广基地，中国卒中学会“卒中中心”联盟单位，川东北呼吸专科联盟、胸痛中心联盟单位，南充市****接入120急诊平台的县级中医医院。
近年来医院主持各级各类科研项目10项，开展******、省级继中医继教学术活动15项。医院不断加强呼吸、消化、心血管、骨伤、老年病、康复等临床重点专科建设，推动临床重点专科群建设，力争创建国家重点中医专科两个。
信息慧院做优服务
医院严格执行现代医院管理制度，按照三级公立中医医院落实考核，全面推进10S精细化管理，启动一星智慧医院创建工作，网格化规范管理。院区环境整洁、优美，病房温馨、舒适，智慧智能便捷高效，开放手机APP、公众号挂号、移动支付、诊间结算，结果查询、药品配送服务等功能齐全完善；建立了多部门、多科室的协调机制，急诊会诊迅速到位；特殊人群、特殊病种、群体性事件患者的工作流程“绿色通道”畅通无阻；配备Philips?1.5T磁共振、GE64排螺旋CT、高端彩超诊断系统、高清内窥镜系统、洁净层流手术室等高精的医疗设施设备为患者提****准的诊断服务。
近五年，医院被国家卫健委、国家中医药管理局列为县级中医医院服务能力提升500强；连续五年被中国医院竞争力蓝皮书列为全国中医医院500强。
愿景与展望
在中医药振兴发展的时代征程中，我们将不断增强发展中医药的使命感、责任感、紧迫感，抢抓机遇、乘势而上，着力建设学科高地、人才高地、特色高地、文化高地，全力建四川省****县域中医院、南充****中医院，打造人文、智慧、和谐的国家三级甲等中医综合医院，奋力开创医院高质量发展新格局！
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