江门市中心血站招聘

江门市中心血站2026年公开招聘高层次人才公告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）等有关规定，结合事业单位发展需要，江门市中心血站面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

江门市中心血站（以下统称“招聘单位”）坐落在******侨乡广东省江门市蓬江区，1992年5月成立，1997年5月正式开展采供血工作，是江门地区******的采供血机构，集献血宣传招募、血液采集、成分制备、血液检测、临床供血服务和输血科研等为一体，承担着全市60余家医疗机构的临床供血任务。

江门市中心血站总占地面积约1.11万平方米，业务大楼建筑面积约1.09万平方米，下设血站本部、新会、鹤山、台山、开平、恩平共6个固定献血屋，配置4辆流动捐血车，全市设置13个街头献血点。血站拥有国内先进的血液采集、成分制备、检测、储存、质量控制等专业仪器设备和管理规范、安全高效的血液管理信息系统。

江门市中心血站始终把血液质量视为生命线，严格按照国家法律法规和技术规范开展采供血工作，秉承“优质服务、追求卓越、确保采供血安全”的质量方针，建立和持续改进质量管理体系，对血站采供血全过程实现标准化、规范化管理。迄今未发生过输血质量事故。

江门市中心血站为全市医疗机构提供安全、有效的血液制品，包括悬浮红细胞、洗涤红细胞、单采血小板、病毒灭活血浆、普通冰冻血浆、冷沉淀凝血因子和Rh阴性冰冻红细胞等。血站建立了稀有血型献血者档案库，在江门市最早开展了新生儿溶血病检查、Rh血型鉴定、疑难血型鉴定和疑难血型配血等输血相关服务项目，填补了江门市在输血领域的多项空白。

江门市中心血站将不断加强无偿献血宣传招募机制，继续加强采供血质量管理，不断提升献血与供血服务能力，为江门市人民提供更好、更安全的血液保障。

二、招聘岗位（见职位信息栏）

本次招聘单位招聘高层次人才1名，具体的岗位职责、岗位类别及等级和资格条件等详见《江门市中心血站2026年公开招聘高层次人才岗位表》(附件1)。

三、招聘对象

“招聘对象”为社会人员,即取得国家承认学历学位的人员。（应聘人员须于直接业务考核资格复审前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料）。

四、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

五、招聘条件

（一）应聘人员应当具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.招聘公告要求的其他条件。

（二）具有下列情形之一者，不得报名：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律、法规规定的其他情形。

六、报考程序

（一）报名时间及方式

本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请于2026年8月22日9:00至9月22日下午17：30通过电子邮件报名。

请应聘人员将报名材料按顺序整理成可编辑的电子文件及扫描的pdf格式文件各一份，压缩打包作为邮件附件，邮件命名为：“姓名+应聘岗位+2026年江门市中心血站高层次人才招聘”（例如：李X+检验技师+2026年江门市中心血站高层次人才招聘），发送到电子邮箱：jmszxxz@jiangmen.gov.cn进行报名。报名材料包括以下材料：

1.填妥的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2），加载本人免冠电子彩照，注明报考岗位；

2.本人有效居民身份证、户口本首页及本人页；

3.符合招聘岗位要求的学历、学位、专业技术资格职称及工作经历等方面的相关证书或认证材料；

4.《江门市中心血站高层次人才招聘报考人员基本情况一览表》（附件4），并附上业绩、获奖等相应的证明材料。

（二）报考要求

1.应聘人员报考与考试时使用的居民身份证必须一致。

2.应聘人员应如实、全面、准确地填写报考登记表。“学习和工作经历”应从高中起，按时间先后顺序填写起始年月、地点、单位及职务；大学期间学习经历须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便招聘单位审核是否构成回避情形，“家庭成员及主要社会关系”不得漏填。

3.应聘人员需选择与本人条件相符的岗位报考。如对招聘岗位要求不清楚，可在报考前向招聘单位咨询。因本人未认真阅读公告或不清晰岗位要求，导致自身条件与招聘公告及所报岗位资格条件不符，造成成绩无效失去聘用资格的，一切后果由应聘人员自负。

招聘单位将通过电子邮件反馈应聘人员是否报名成功，请应聘人员留意电子邮件收发情况。

七、考试

本次公开招聘考试采取“直接业务考核”方式进行。

（一）资格审核

开展直接业务考核前，招聘单位将对报名人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格审核。招聘单位将通过短信和电话通知报名成功人员参加现场资格审核的时间、地点等，请报名成功人员务必保持手机畅通。

报名成功人员按照指定的时间、地点，结合招聘岗位所设条件携带以下资料（原件及复印件各一份）参加现场资格审核：

1.填妥的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（双面打印，附件2）

2.报名时要求提交的本人有效居民身份证、户口本。

3.毕业证、学位证（含中技、高技、专科、本科及研究生阶段）、职称证等，内地高校毕业生同时提交学信网学历、学位验证信息复印件。毕业证、学位证缺失的，应提供教育主管部门开具的学历、学位认证材料。港澳台学习、留学归国人员还须提供教育部中国留学服务中心学历、学位认证材料。

4.工作经历佐证材料。须提供劳动合同（聘用合同、工作协议）以及社会保险参保缴费记录等证明材料。

5.专业相近材料。按专业相近规则报考的，须提供毕业证书，经毕业院校或该院校教务处盖章确认的专业课程成绩单，课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。非按专业相近规则报考的，无需提供。

6.业绩材料。《江门市中心血站高层次人才招聘报考人员基本情况一览表》（附件4），并附上业绩、获奖等相应的证明材料。

报名成功人员未按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃；证件或证明材料不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考岗位资格条件不符的，取消参加直接业务考核资格。

资格审核完成后，由招聘单位出具资格审核结果告知书。被取消考核资格人员有异议的，可以自收到资格审核结果告知书之日起3个工作日内向江门市卫生健康局申请复核。江门市卫生健康局在7个工作日内作出复核决定并送达本人。

通过资格审核的应聘人员全部确定为入围直接业务考核人员。

资格审核贯穿本次招聘全过程，招聘单位发现应聘人员存在不符合招聘公告及岗位资格条件的，或存在填写虚假信息、提供虚假材料等情形的，将按规定取消考核或聘用资格。

（二）直接业务考核

直接业务考核的时间、地点等相关事宜另行通知，请注意查阅招聘单位门户网站(网址https://www.jmxz.com），并保持手机通讯畅通。

1.直接业务考核分为“专业实绩展示”和“专业技术知识问答”两部分，考核时长共20分钟，具体如下：

（1）专业实绩展示。应聘人员以ppt演讲方式进行专业实绩展示，汇报内容包括本人基本情况介绍、专业技术工作情况、科研业绩成果与代表个人专业能力和解决疑难问题的工作实例等方面。展示时长10分钟。

（2）专业技术知识问答。由第三方机构按要求保密出题，直接业务考核评委组提问两个专业技术知识问题，应聘人员以口头作答方式进行。时长10分钟。

2.直接业务考核成绩=专业实绩展示成绩*40%+专业技术知识问答成绩*60%，满分为100分，合格分数线为70分，低于合格分数线的，不纳入体检范围。成绩在考核结束后当场向应聘人员公布。

如应聘人员直接业务考核成绩相同的，则以直接业务考核主评委评分高低顺序确定名次；如主评委评分仍相同的，则由招聘单位对成绩相同者再次开展直接业务考核，以再次开展直接业务考核成绩确定最终名次。

八、体检

体检人员按该岗位应聘人员考试直接业务考核成绩从高到低等额确定。体检工作由招聘单位负责组织实施，在本市辖区范围内的三级甲等综合性医院中抽签选择。招聘岗位体检流程、纪律、项目及标准，参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》、《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》规定执行，如出现上述文件尚无明确规定的，参考公务员录用体检制度执行。法律、法规、规章或国家行业主管部门有统一规定体检标准的，从其规定。

体检人员对下列体检项目结果有异议的，应当场提出复检申请，未当场提出的，不再安排复检：对身高、体重、视力、听力、血压、心电图等可以即时给出结果的体检项目；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目未达到体检合格标准的；其他事先服用药物可能暂时影响结果的体检项目。

对其他体检项目结果有疑问的，应聘人员在接到体检结论后3个工作日内向招聘单位提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。招聘单位提前2个工作日将体检的时间、集中地点和注意事项通知应聘人员；在体检结束后7个工作日内将体检结果通知应聘人员。

九、考察

招聘单位对体检合格的应聘人员进行考察。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）实施。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。

十、公示

考察合格的，将在招聘单位门户网站对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

十一、聘用

公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，招聘单位发出聘用通知书。应聘人员按聘用通知书指引办理关系调动、档案迁移等手续。完成报到后，招聘单位与应聘人员在平等自愿、协商一致基础上，根据招聘岗位性质，签订事业单位聘用合同，约定试用期，试用期包含在合同期限内，试用期满考核不合格的，取消聘用。

十二、递补

应聘人员出现下列情形之一的，招聘单位在7个工作日内可以根据工作需要决定是否进行递补：

（一）应聘人员体检不合格的；

（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；

（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；

（四）拟聘用人员放弃聘用的。

递补人选应当从直接业务考核成绩合格人员中按照直接业务考核成绩由高到低的顺序依次产生，并按照体检、考察、公示等有关规定办理。

十三、其他事项

（一）招聘公告所列资格条件为最低条件。凡资格条件高于公告要求者均可报考。本公告及附件所含“以上”、“以下”、“以前”各类表述，均包含本级数。

（二）本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求和报考指南（附件5），并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考核或聘用资格。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

（三）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“保过班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。

十四、监督管理

出现违规违纪行为的，将按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令35号）等有关规定，追究相应责任。

十五、联系电话

（一）应聘人员对岗位资格条件有疑问的，报名期间可在工作日工作时间段（8:00-11:30,14:30-17:30）致电招聘单位办公室**。咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。

（二）应聘人员对本次招聘政策有疑问的，可在工作日工作时间段（8:30-12:00,14:30-17:30）致电江门市卫生健康局人事科咨询：**。

（三）监督举报电话：江门市人力资源和社会保障局**。

本公告最终解释权归江门市中心血站。

附件1：江门市中心血站2026年公开招聘高层次人才岗位表

附件2：广东省事业单位公开招聘人员报名表 

附件3：广东省2026年考试录用公务员专业参考目录 

附件4：江门市中心血站高层次人才招聘报考人员基本情况一览表

附件5：报考指南 

江门市中心血站

2026年8月18日