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内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗位人员招聘简章
为充分发挥公立医院公益属性与社会责任，我院计划组织开展2026年下半年青年就业见习人员招聘工作。本次招聘立足搭建优质实践锻炼载体，助力青年拓展就业实践路径，坚持储备人才与能力培养并重，兼顾医院业务服务提质与助力缓解社会就业压力，具体事项通告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、公正、平等、竞争、择优原则。
二、招聘计划及条件范围
（一）招聘计划（见职位信息栏）
详见岗位需求计划表（附件1）。
（二）招聘对象
1、离校2年内未就业高校毕业生（2025、2026级毕业生）；
2、年龄在16至24岁的失业青年（入职前需办理失业证）；
以上两个条件符合一条即可。
（三）应聘人员应具备以下条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守《中华人民共和国宪法》和法律；
3、具有良好的职业道德和品行；
4、具有适应岗位要求的身体条件；
5、具有符合岗位要求的工作能力；
6、自愿参加见习实践活动，服从岗位调剂；
7、接受见习单位的领导和管理，能够保障其全程参加培训和见习。
（四）有下列情形之一者不能报考
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；
2、受过党纪、行政处分尚未解除处分的；
3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
4、被辞退或被取消录用未满5年的;
5、在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的；
6、现役军人；
7、法律、法规规定不得应聘的人员；
8、曾在企、事业单位缴纳过社会保险的；
9、未取得报考岗位所要求的毕业证、学位证、执业证、资格证等相关证书人员。
三、报名及资格审核
（一）网上报名时间：2026年8月11日—8月20日
报名材料：
1、《内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗位人员报名表》（附件2）；
2、《内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗报名花名册》（附件3）；
3、佐证材料：个人简历、毕业证、学位证、资格证、执业证、身份证、相关证件原件及复印件，学信网近期学历认证报告、学位认证报告、社保未缴纳凭证；
以上材料统一打包，以“岗位＋姓名＋联系方式”命名发送至邮箱ydeyrsb@163.com。
（二）资格审核：2026年8月21日、22日
工作人员对报名考生发送至指定邮箱的佐证材料电子版进行初审，并将审核结果以电话形式通知考生。
（三）资格复审时间根据面试结果另行通知。
地点：内蒙古医科大学第二附属医院（呼和浩特市赛罕区科尔沁南路59号）门诊楼五楼503室。
审核材料：
1、本人签字的纸质《内蒙古医科大学第二附属医院2026年青年就业见习岗位人员报名表》（附件2）；
2、相关证明材料(个人简历、毕业证、学位证、资格证、执业证、身份证、学信网学历认证报告、学位认证报告、社保未缴纳凭证)。
四、招聘程序
（一）面试
1、面试时间：另行通知
考生务必提前1小时到达候考区参加面试顺序抽签，迟到将取消面试资格；
2、面试地点：内蒙古医科大学第二附属医院（呼和浩特市赛罕区科尔沁南路59号）门诊五楼综合会议室；
3、应聘人员凭本人有效二代居民身份证（或护照）原件按规定时间到指定地点参加面试，凡是在面试开考前未按规定时间报到的应聘人员，视为自动放弃面试资格；
4、面试方式：面试采取半结构化面试的方式进行，面试时间6分钟，满分为100分，统一使用国家通用语言作答，面试将对考生的仪表形象、语言表达、沟通能力、专业知识及综合知识等进行综合评价；
5、对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到最低合格分数线70分及以上方可进行下一环节；
6、计分办法：面试实行百分制，由面试考官现场打分，去掉一个最高分和一个最低分后，取平均分，面试成绩现场公布；
7、面试时应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，不得佩戴有明显特殊标记的配饰。进入面试区域后，所有人员各类通讯工具（手机、智能手表、手环、无线电接收器等）全部上交。如有未上交通讯工具的应聘人员，一经发现，一律按违纪处理，取消其面试资格；
8、面试中途考生不得提前退场；
9、总成绩计算：考试总成绩=面试成绩。
应聘人员考试总成绩从高分到低分进行排序（成绩保留两位小数），按照招聘岗位实际计划数，等额确定进入体检范围的人选并在医院网站公示。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，全部进入体检考察范围。
（二）体检
1、体检在医院指定的医疗机构进行，体检参照公务员录用体检有关规定执行。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格；
2、体检具体时间、地点另行通知；
3、相关费用考生自理。
五、公示和录用
（一）对体检合格的拟录用人员在内蒙古医科大学第二附属医院网站（网址https://www.nyefy.com/）进行公示。公示期间接受社会监督举报，期限为5个工作日。监督举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续；对有严重问题并查实的，取消其录用资格，按相应程序进行递补；对有严重问题但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。
（二）拟录用人员经公示无异议的，医院与见习人员签订《就业见习协议书》。自签订见习协议起计算见习期限，见习期为12个月，见习期结束见习协议自动终止。如中途离职需提前一个月告知人力资源部。
六、待遇和保障
见习岗位生活补贴待遇不低于2380元/月，部分临床、医技科室可结合工作量及个人实习表现适当浮动。见习期间，单位将统一为见习人员投保人身意外伤害保险，提供职工餐补助，并享受其他相关职工福利。见习结束后，对见习岗位人员进行考察鉴定，出具《就业见习人员期满考核鉴定表》，记载见习人员经历、承担任务、工作能力和见习成效。
七、其他事项
（一）本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补。报考人员务必在招聘期间保持所提供预留电话的畅通。报考人员所填写的电话号码因电话沟通不畅、信息发送不回复等原因影响正常递补工作的，将视为自动放弃；
（二）本次招聘不指定复习范围和考试参考用书及资料，不委托任何机构举办考试辅导培训班，提醒应聘人员谨防受骗造成损失。对于散播虚假信息扰乱招聘秩序者，将依据法律追究其责任。社会上以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘考试无关；
（三）本招聘简章未尽事宜及招聘过程中如遇时间调整、流程变更或其他特殊情况，医院将根据实际情况另行通知，请应聘人员密切关注医院官方发布的相关信息，将在内蒙古医科大学第二附属医院网站（网址https://www.nyefy.com/）发布，请予关注；
（四）对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘的任何阶段及试用期间发现报考人员与报考条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消其相应资格。对违反规定的已录用见习人员和在就业见习期间不能胜任见习工作岗位的人员，解除就业见习协议，予以辞退；
（五）本简章由内蒙古医科大学第二附属医院负责解释。
八、咨询方式
工作时间（工作日）：上午8:00-12:00，下午14:30-17:30
咨询电话：0471-2576588 15247128105马老师
附件1、《内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗位需求计划表》
附件2、《内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗位人员报名表》
附件3、《内蒙古医科大学第二附属医院2026年下半年青年就业见习岗报名花名册》
内蒙古医科大学第二附属医院
2026年8月11日
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单位简介
医院已于2021年9月20日实现整体搬迁，新址位于呼和浩特市赛罕区科尔沁南路59号，规划占地总面积254亩，一期工程建筑面积近10万平方米，住院楼15层，门诊楼5层，地下1层。
医院现有在岗职工1103人，其中卫生专业技术人员905人，正高职称87人，副高职称124人；博士61人，硕士248人；博士生导师3人，硕士生导师56人，8人享受国务院政府特殊津贴，4人被评为国家有突出贡献专家，4人被评为自治区有突出贡献专家，1人获得自治区杰出人才奖，17人被评为“草原英才”高层次人才，19人被列入自治区人事厅“新世纪321人才工程”一、二、三层次人选，2人被列入自治区教育厅“111人才工程”一、二层次人选，6人被确立为自治区卫生学术技术中青年骨干。15个团队获批自治区“草原英才”工程产业创新创业团队。
骨科专业细化为儿童骨科医学中心、脊柱外科中心、关节外科中心、运动医学中心、创伤外科中心、手足显微外科中心、骨病骨肿瘤中心。此外医院还设置康复医学、综合内科（神经内科专业，心血管内科专业、消化内科专业）、综合外科（普外科、血管外科、肛肠外科）、骨质疏松科、风湿免疫科、重症医学科（ICU）、胃肠镜中心、口腔科等专业。
医院在严重脊柱畸形、复杂颈椎脊髓损伤、脊柱微创手术、显微组织移植及断肢（指）再植、骨感染、骨髓炎、复杂骨关节损伤修复与重建、小儿先天性骨关节疾病、人工关节置换、严重四肢创伤、骨盆髋臼损伤、骨肿瘤、骨科康复、骨质疏松及部分骨科基础研究方面居自治区领先水平，部分项目达到或接近国内、国际先进水平。
建院至今，已有35项科研成果荣获自治区科学技术奖，其中自治区自然科学一等奖3项（2017、2018、2020年各1项），自治区科技进步一等奖1项，自治区科技进步二等奖、三等奖共计31项，承担******自然科学基金课题38项，承担自治区科技厅、卫健委、教育厅科技成果课题500余项，自治区重大科研项目100余项，在各类杂志发表论文共计3000余篇，其中中华级核心、******核心论文600余篇，并有近200篇论文被SCI收录。
为进一步推动医疗体制改革，促进自治区骨科诊治水平的提高，为广大人民群众提供优质医疗服务，2016年，医院牵头组建内蒙古自治区（骨科）医院联盟。组建医疗联合体，建立健全医联体内双向转诊、资源互补、共享机制，落实三级医院帮扶带动基层技术提升的责任和义务，是医院落实医改政策的重要举措。利用远程会诊和信息化手段，实现医疗数据共享和优质医疗资源纵向流动，每年为基层医院进行各类技术培训。截至目前，成员近200家，与部分医院实现了检查结果互认。
2018年度全国三级公立医院绩效考核中，医院排名全国专科医院第六名，荣获A级评价。2019年度全国三级公立医院绩效考核中，医院跃升全国第三，再次突破历史****成绩。2020年全国三级公立医院绩效考核中取得专科医院（手术组）第六名的好成绩，荣获A等级评价。2021年全国三级公立医院绩效考核中取得专科医院（手术组）第三名的好成绩，荣获A等级评价。
多年来，医院不断加强国内、国际交流，定期派出专业人员到国内外学习深造，邀请国内外知名专家来院讲学，先后与美国、英国、加拿大、日本、蒙古、新加坡等国家和地区建立了技术合作交流与人才培养协议。
医院目前共有50万元以上医疗设备67台，其中包括自治区首台“天玑Ⅱ”骨科手术机器人1台，3台核磁共振系统（包括3.0T核磁共振1台，1.5T核磁共振2台），3台高端CT机，数字肠胃机1台；同时还拥有G型臂、C型臂以及骨科超声手术仪、椎间盘镜、椎间孔镜、关节镜等骨科手术需要的大型高端医疗设备；全数字化彩色多普勒超声诊断系统、全自动生化分析仪、全自动血凝仪、全自动微生物鉴定及药敏分析系统等先进医学诊疗设备。
近10年医院先后荣获全国百姓放心百佳示范医院、全国五一巾帼标兵岗、全国质量月服务质量患者满意单位、全国抗震救灾工人先锋号、自治区民心医院、自治区“公益之星”先进集体、自治区巾帼建功文明岗、自治区百佳文明服务窗口单位、首府十佳百姓公益医院、自治区群众满意的医疗卫生机构、自治区百姓口碑金奖单位、全国职工职业道德建设先进单位、全区优秀医保定点医疗单位、第三届“中国医院百强院”、第九届“内蒙古自治区文明单位”“2019-2020年度全国节约型公共机构示范单位”“2019年度内蒙古自治区节约型公共机构示范单位”等荣誉称号。
医院将以******新时代中国特色社会主义思想为指导，继续以建设“以骨外科为龙头，以康复专业为特色，以相关学科为支撑和保障、协同发展的现代化综合医院”的战略目标为指引，进一步加强党的领导，做好疫情防控常态化工作，落实好现代医院管理制度，推动医学科技创新，完善学科建设和人才培养机制，打造区域骨科治疗中心和科研中心，探索创新管理新模式、新方法，确保医院持续稳定发展，为健康中国贡献力量。
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