医务科负责人

一、岗位职责：
1. 全面负责医政科的日常工作，协助业务院长做好各项质量控制管理工作；
2. 根据行业标准制定医政相关管理制度、职责及应急预案，成立相关组织并明确组织职责；
3. 建立健全例会制度和定期汇报制度，有效将参加外出学习或上级领导安排的各项政策调整、工作要求等事宜及时带领团队学习和组织实施；
4. 定期对医师开具的处方、病历情况进行质控，针对发现的问题建立反馈机制，记录反馈结果，形成总结资料汇报业务院长；
5. 制定培训计划，定期开展处方、病例培训，形成培训考核机制；
6. 关注医政科下发的各类通知文件，督促医保专员完成医政科对外上报的各类工作，根据文件要求及时组织培训或出具相关标准，对临床科室及时进行培训学习和跟进落地执行；
7. 对医务人员资格严格把关，定期筛查是否有超执行范围或非法执业情况；
8. 每月开展机构内医疗质量检查，对医疗设备、注册情况、医疗安全、处方质量进行排查，制定排查方案及落实整改机制；
二、任职要求：
1. 医疗相关专业主治医师及以上职称，有过相关管理经验5年以上；
2. 学历：本科级以上；
3. 热衷于医疗事业，对医疗质控工作有着敏锐的洞察能力；
4. 具有组织和培训能力，对临床处方、病历、中医治疗等工作较熟悉，能够带领科室，在各环节保障机构的医疗质量；
5. 具备整体统筹能力，参与机构内的各项决议，给出有依据的建设性意见；
 定期总结质控工作，结合实际问题，优化管理制度、职责和工作流程；
三、工作时间：
夏令时：8:00-17:00午休一个小时，冬令时：8:00-17:30午休一个班小时，上六休一；